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崗位職責：
1、按制度執(zhí)行各類招標工作計劃和組織招標活動，包括制定標書、評分標準和評分表、發(fā)標、答疑、開標、評標等工作；
2、負責匯總分析投標商務(wù)信息；
3、負責歸集議事過程資料并報公司定標決策；
4、負責屬地化供應(yīng)商資源引入、維護和爭議處理；
5、負責供應(yīng)商資源的開發(fā)、考察、評價、維護；
6、負責合同的起草、報審，負責中標通知書的發(fā)放、合同的簽訂和歸檔；
7、負責中標信息價格庫更新；
8、負責項目合約規(guī)劃；
9、按體系要求編制并上報各類管理表單。
任職要求：
一、基本素質(zhì)
1、25-35歲，本科及以上學(xué)歷，成本造價、工程管理、建筑、招標管理等相關(guān)專業(yè)。
2、2年以上招采工作經(jīng)驗，具有房地產(chǎn)行業(yè)招采經(jīng)驗。
二、專業(yè)素質(zhì)
1、熟悉招投標業(yè)務(wù)流程，熟悉招投標、工程合同的相關(guān)法律法規(guī)；
2、能獨立開展房地產(chǎn)行業(yè)招標采購業(yè)務(wù)。
三、其他
1、具有良好的溝通能力、分析判斷能力、學(xué)習(xí)總結(jié)能力、法律及風(fēng)險意識，能夠分析各種商務(wù)文件，判斷主要條款的合理性；
2、具備強烈的責任心及優(yōu)秀的團隊意識。 能熟練使用馬蜂盯標進行招標采購類信息查詢