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崗位職責(zé)： 1、協(xié)助團隊或公司檢測業(yè)務(wù)，關(guān)于方法開發(fā)及樣品分析過程中碰到的問題，能快速做出反應(yīng)或能夠通過查找文獻資料給出解決方案； 2、進行質(zhì)譜平臺相關(guān)實驗的優(yōu)化，負(fù)責(zé)相關(guān)分析方法的開發(fā)及驗證，質(zhì)量文件及SOP的撰寫； 3、評估新的項目，技術(shù)路線的可行性，制定實驗方案，負(fù)責(zé)項目的實施和過程管理； 4、利用最新質(zhì)譜平臺結(jié)合計算機算法，進行代謝組學(xué)等的數(shù)據(jù)分析開發(fā)和方法優(yōu)化； 任職要求 1、要求應(yīng)屆（2023年）博士或博士后； 2、博士/博士后期間有較為豐富的質(zhì)譜使用和相關(guān)研究經(jīng)驗； 3、側(cè)重于小分子分析和檢測，有代謝組學(xué)研究經(jīng)驗優(yōu)先。