職位描述
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崗位職責:
一、區(qū)域(實線匯報)
1.負責區(qū)域培訓(xùn)整體工作規(guī)劃與執(zhí)行;
2.負責區(qū)域培訓(xùn)項目的運作;
3.負責督導(dǎo)培訓(xùn)體系在機構(gòu)的規(guī)范運作及績效達成;
4.負責區(qū)域內(nèi)勤講師的培育、督導(dǎo)及績效評估;
5.負責區(qū)域榮譽講師的培育及管理;
6.完成區(qū)域總安排的其他工作。
二、總部(虛線匯報)
1. 參與培訓(xùn)系統(tǒng)課程升級及中高階培訓(xùn)課程研發(fā)并擔任課程講師;
2. 協(xié)助培訓(xùn)需求調(diào)研及培訓(xùn)課程執(zhí)行反饋,為培訓(xùn)系統(tǒng)優(yōu)化提供建設(shè)性意見;3. 負責總部培訓(xùn)項目執(zhí)行中的區(qū)域協(xié)調(diào)工作;
4. 協(xié)助總部各類大型培訓(xùn)活動組織。
崗位要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;8年及以上保險從業(yè)經(jīng)歷,其中個險銷售經(jīng)驗不低于1年、個險培訓(xùn)(或組訓(xùn))經(jīng)驗不低于5年;
2.積極正氣,注重品質(zhì)、注重細節(jié)、注重效率,具備執(zhí)業(yè)操守,契合鑫山文化;
3.具突出的個險培訓(xùn)課程授課及帶班能力;有個險培訓(xùn)規(guī)劃與培訓(xùn)績效督導(dǎo)經(jīng)驗;有行銷、增員、團隊管理、TTT等課程研發(fā)經(jīng)驗;
4.擅長溝通協(xié)調(diào),具服務(wù)共好精神;
有保險公司省分公司培訓(xùn)部負責人經(jīng)歷者,優(yōu)先考慮;兼具營銷團隊管理背景、擅長部屬輔導(dǎo)者,優(yōu)先考慮。
一、區(qū)域(實線匯報)
1.負責區(qū)域培訓(xùn)整體工作規(guī)劃與執(zhí)行;
2.負責區(qū)域培訓(xùn)項目的運作;
3.負責督導(dǎo)培訓(xùn)體系在機構(gòu)的規(guī)范運作及績效達成;
4.負責區(qū)域內(nèi)勤講師的培育、督導(dǎo)及績效評估;
5.負責區(qū)域榮譽講師的培育及管理;
6.完成區(qū)域總安排的其他工作。
二、總部(虛線匯報)
1. 參與培訓(xùn)系統(tǒng)課程升級及中高階培訓(xùn)課程研發(fā)并擔任課程講師;
2. 協(xié)助培訓(xùn)需求調(diào)研及培訓(xùn)課程執(zhí)行反饋,為培訓(xùn)系統(tǒng)優(yōu)化提供建設(shè)性意見;3. 負責總部培訓(xùn)項目執(zhí)行中的區(qū)域協(xié)調(diào)工作;
4. 協(xié)助總部各類大型培訓(xùn)活動組織。
崗位要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;8年及以上保險從業(yè)經(jīng)歷,其中個險銷售經(jīng)驗不低于1年、個險培訓(xùn)(或組訓(xùn))經(jīng)驗不低于5年;
2.積極正氣,注重品質(zhì)、注重細節(jié)、注重效率,具備執(zhí)業(yè)操守,契合鑫山文化;
3.具突出的個險培訓(xùn)課程授課及帶班能力;有個險培訓(xùn)規(guī)劃與培訓(xùn)績效督導(dǎo)經(jīng)驗;有行銷、增員、團隊管理、TTT等課程研發(fā)經(jīng)驗;
4.擅長溝通協(xié)調(diào),具服務(wù)共好精神;
有保險公司省分公司培訓(xùn)部負責人經(jīng)歷者,優(yōu)先考慮;兼具營銷團隊管理背景、擅長部屬輔導(dǎo)者,優(yōu)先考慮。
工作地點
地址:南京秦淮區(qū)南京國際貿(mào)易中心42層
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
鑫山保險代理有限公司
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保險
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1000人以上
-
中外合資(合資·合作)
-
上海市浦東新區(qū)錦康路308號陸家嘴世紀金融廣場6號樓902室
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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