職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
職責描述:
1、根據公司經營需求,獨立開發和維護招聘渠道,拓展高端人才招聘渠道并進行維護管理;
2、根據集團年度編制擬定年度招聘計劃,進行重難點崗位人才招聘,并統籌追蹤HRBP端所有崗位招聘進度;
3、負責統籌規劃公司級大型招聘項目,如校招計劃等
4、牽頭組織開展各板塊招聘標準的制定,優化招聘板塊的各項制度工具,完善公司現有的招聘流程和招聘體系;
任職要求:
1、本科及以上學歷,人力資源、工商管理等相關專業;
2、5年以上人力資源工作經驗,3年以上招聘版塊工作經驗;
3、熟練運用各種招聘工具和方法,豐富的招聘經驗及技巧,熟悉國家相關法律法規優先
4、具備較強的溝通協調能力、執行力;
5、有集團公司工作經驗優先。
工作地點
地址:成都武侯區成都-武侯區萬科匯智中心3樓
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
四川書亦餐飲管理有限公司
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互聯網·電子商務
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51-99人
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公司性質未知
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成都市武侯區長華路19號萬科匯智中心6樓

應屆畢業生
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注:聯系我時,請說是在四川人才網上看到的。
