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職責描述： 工作職責: 1. 制定安全供電的各項規章制度、管理制度、設備安全操作規程、安全培訓教材、6S管理教材； 2. 強化設備動力部電氣人員的專業技術知識、特殊工種、專業技術的課題培訓，強化持證上崗、動火作業的特殊要求，安全防火、防爆、應急措施課題的培訓； 3. 組織、實施電氣工程的建設、工程變更、工程進度計劃及實施，建立、執行并監督各項制度的實施，配合電力部門搞好公司工程基建； 4. 負責對基建、技術改造等工作提出合理化建議，并對工程技術把關； 5. 統籌規劃配電室倒閘操作規程，有功，無功電量分析，單位回路計量裝置設置，功率因數補償，大型設備的就地補償方案策劃，錯峰用谷方案制定； 6. 建立完善配電設備設施、電氣工程檔案文件，各類配電柜標識清晰，安全標志規范、齊全，負責制備、培訓高低壓配電模擬板； 7. 統籌規劃改進設備的自控系統電路圖設計，系統元件的購買和可行性分析，plc或單片機，觸摸屏編程； 8. 完成上級領導交辦的其他工作。 任職要求： 1.全日制本科及以上學歷，自動化或機電一體化相關專業，系統地學習了自動化控制、機電控制、傳感器與測量技術、網絡與通信技術等相關專業知識； 2.有四年以上自動化控制系統工作經驗；對SCADA、DCS、SIS、觸摸屏、PLC等系統有豐富的工作經驗； 3.精通至少2種常見的PLC：三菱、西門子、臺達等常用的PLC;(有西門子、霍尼韋爾、和利時、浙大中控集散控制系統組態、調試、安裝經驗，組態經驗優先。) 4.對RS232、RS485、以太網、CAN等(或標準的協議：Modbus、CanOpen、TCPIP協議)通信應用有豐富經驗的優先； 5.對PID閉環控制有豐富經驗的優先。有各種現場（高遲滯或高動態響應）的PID調試經驗的優先； 6.要有非標自動化設備電氣控制方案的設計，包括電氣方案設計、PLC/DCS編程、選型、調試； 7.工作積極主動，嚴謹、細心，具備優秀的溝通表達能力和組織協調能力，具有強烈的責任感和良好的團隊合作能力。