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職位描述
該職位信息待核驗，請仔細了解后再進行投遞！
1.流程整改與督導：
對低效快遞員部門的操作流程進行全面評估，識別瓶頸與低效環節。
設計并實施有效的流程整改方案，監督整改過程，確保改進措施得到有效執行。
定期回顧整改效果，根據反饋調整策略，持續優化操作流程。
2.大客戶巡查與優化：
定期巡查大客戶現場，深入了解其操作流程及潛在浪費點。
提供現場操作流程督導，提出并推動實施節約時間、成本及資源的優化建議。
建立大客戶滿意度反饋機制，確保服務質量與效率雙重提升。
3.快遞員賦能培訓：
根據快遞員分布區域及業務需求，制定分區培訓計劃，包括地圖使用、路線規劃等底盤工作技能。
現場指導快遞員，提升其工作效率與服務質量，確保培訓成果轉化為實際操作能力的提升。
監測培訓效果，收集反饋，不斷優化培訓內容與方法。
注：聯系我時，請說是在四川人才網上看到的。
工作地點
地址：上海青浦區上海-青浦區徐祥路德邦總部
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職位發布者
敖經理HR
德邦快遞
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交通·運輸·物流
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500-999人
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私營·民營企業
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秋溢路601號云狐科技園3棟1樓
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