【工作職責(zé)】
1針對企業(yè)和產(chǎn)品的實(shí)際情況,進(jìn)行市場戰(zhàn)略目標(biāo)體系的策劃;
2接受公司一系列相關(guān)培訓(xùn),學(xué)習(xí)金融、保險(xiǎn)、投資理財(cái)?shù)戎R
3通過對客戶進(jìn)行需求分析,制定專業(yè)理財(cái)計(jì)劃方案,推薦合適產(chǎn)品
4長期與客戶聯(lián)系,匯報(bào)最新收益情況
【要求】
1、大專及以上學(xué)歷,21周歲以上
2、能熟練使用office辦公軟件
3、具備較強(qiáng)的溝通能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神
4、認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)、性格開朗,較好的溝通和協(xié)作能力,良好的執(zhí)行力與服務(wù)意識;
5、條理性強(qiáng),善于思考,具備良好的分析能力、文字撰寫能力
6、具有銷售或管理、人力資源、金融、策劃、保險(xiǎn)、醫(yī)學(xué)、法律、培訓(xùn)等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
【收入待遇】
1、傭金 新人津貼 階段性獎(jiǎng)勵(lì)方案等
2、全面福利保障(疾病身故、意外身故、意外殘疾、意外傷害醫(yī)療、疾病住院醫(yī)療) 個(gè)人商業(yè)養(yǎng)老金賬戶
3、豐富的活動(dòng):郊游聚餐、團(tuán)隊(duì)聚會(huì)、生日派對等
4、中國人壽濱江營銷服務(wù)部關(guān)鍵詞:年輕化,高收入,績優(yōu)精英;2023年濱江營銷服務(wù)部營銷員人均收入18萬,高出全省平均水平6.3萬; 5、晉升制度:3個(gè)月一次晉升機(jī)會(huì),透明,公開晉升;
【晉升發(fā)展】
1.個(gè)人發(fā)展道路:業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)主任-業(yè)務(wù)經(jīng)理-高級業(yè)務(wù)經(jīng)理-業(yè)務(wù)總監(jiān)
2.組織發(fā)展道路:業(yè)務(wù)員-組經(jīng)理-高級組經(jīng)理-資深組經(jīng)理-處經(jīng)理-高級處經(jīng)理-資深處經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)-高級區(qū)域總監(jiān)
【工作時(shí)間】
8小時(shí)工作制,彈性工作
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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保險(xiǎn)
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1000人以上
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國有企業(yè)
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東府街36號東府9座17樓1706
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售后專員 3000-6000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司成都市雙流區(qū)支公司
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高級后端工程師 25000-40000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科OPPO廣東移動(dòng)通信有限公司
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應(yīng)用工程師 25000-40000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科OPPO廣東移動(dòng)通信有限公司
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高級移動(dòng)端開發(fā)工程師-【react native】 20000-35000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科聯(lián)想(北京)有限公司(聯(lián)想集團(tuán))
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隧道瓦斯監(jiān)控員 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限中鐵十八局集團(tuán)第二工程有限公司
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定制跟單 10000-15000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科貝殼找房(北京)科技有限公司

應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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注:聯(lián)系我時(shí),請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
