職位描述
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工作職責:
1、負責和開展人力資源六大模塊的建設和管理工作;
2、組織開展人力資源相關的制度和流程優化工作;
3、組織開展人力資源部的日常事務性工作;
4、推進落實人力資源信息化工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷,人力資源、工商管理專業;
2、30-40歲,5-10年人力資源工作經驗,3年以上大中型企業特別是新能源企業人力資源管理經驗,***優先;
3、熟悉人力資源政策和法律法規,熟練操作各項人力資源事務性工作;
4、公司初創,前期團隊籌建,新能源行業招聘渠道和人才資源豐富者優先考慮。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
1、負責和開展人力資源六大模塊的建設和管理工作;
2、組織開展人力資源相關的制度和流程優化工作;
3、組織開展人力資源部的日常事務性工作;
4、推進落實人力資源信息化工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷,人力資源、工商管理專業;
2、30-40歲,5-10年人力資源工作經驗,3年以上大中型企業特別是新能源企業人力資源管理經驗,***優先;
3、熟悉人力資源政策和法律法規,熟練操作各項人力資源事務性工作;
4、公司初創,前期團隊籌建,新能源行業招聘渠道和人才資源豐富者優先考慮。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:杭州杭州高新區(濱江區)浙江中南建設大廈
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
靳邦紅HR
中南建設集團有限公司
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房地產開發·建筑與工程
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1000人以上
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國有企業
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天心區勞動西路256號

應屆畢業生
本科
2026-03-04 06:21:13
1771人關注
注:聯系我時,請說是在四川人才網上看到的。
