職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
薪資:6-8k,面試定薪;
工作時間:早九晚六,雙休;
入職繳納五險一金;
崗位職責:
1、負責平臺整體的對接工作,包含平臺用戶對接、內部業(yè)務對接、產品需求對接,需求實現(xiàn)情況跟進;
2、負責全平臺用戶認證、任務審核、公會審核等平臺審核工作;
3、負責平臺用戶的運營工作,包括眾包招募、用戶增長、用戶活躍度提升和用戶留存等方面的工作,提高用戶粘性和活躍度,對平臺用戶、產能等運營數(shù)據(jù)分析,輸出運營報告
4、監(jiān)控平臺業(yè)務異常問題,實時跟進與解決,處理用戶投訴與反饋等
5、競品分析與跟蹤:深入了解競爭者的產品及整體流程,能夠提出優(yōu)化建議,善于思考更優(yōu)的生產模式或流程優(yōu)化進行提效降本。
崗位要求:
1、本科以上學歷,計算機、統(tǒng)計學等專業(yè),有過1年以上數(shù)據(jù)標注公司管理眾包資源經驗;
2、性格外向,有較強的數(shù)據(jù)分析能力,邏輯能力強,能夠分析數(shù)據(jù)輸出運營報告;
3、良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神,能夠跨部門合作,推動項目進展;
4、執(zhí)行力強有責任心、具備良好的抗壓力,有創(chuàng)新意識,積極探索研究行業(yè)新玩法;
工作時間:早九晚六,雙休;
入職繳納五險一金;
崗位職責:
1、負責平臺整體的對接工作,包含平臺用戶對接、內部業(yè)務對接、產品需求對接,需求實現(xiàn)情況跟進;
2、負責全平臺用戶認證、任務審核、公會審核等平臺審核工作;
3、負責平臺用戶的運營工作,包括眾包招募、用戶增長、用戶活躍度提升和用戶留存等方面的工作,提高用戶粘性和活躍度,對平臺用戶、產能等運營數(shù)據(jù)分析,輸出運營報告
4、監(jiān)控平臺業(yè)務異常問題,實時跟進與解決,處理用戶投訴與反饋等
5、競品分析與跟蹤:深入了解競爭者的產品及整體流程,能夠提出優(yōu)化建議,善于思考更優(yōu)的生產模式或流程優(yōu)化進行提效降本。
崗位要求:
1、本科以上學歷,計算機、統(tǒng)計學等專業(yè),有過1年以上數(shù)據(jù)標注公司管理眾包資源經驗;
2、性格外向,有較強的數(shù)據(jù)分析能力,邏輯能力強,能夠分析數(shù)據(jù)輸出運營報告;
3、良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神,能夠跨部門合作,推動項目進展;
4、執(zhí)行力強有責任心、具備良好的抗壓力,有創(chuàng)新意識,積極探索研究行業(yè)新玩法;
工作地點
地址:合肥蜀山區(qū)上源匯展科技園-南門
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
王女士HR
武漢萬科祥盈管理服務有限公司
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網上看到的。
