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崗位職責(zé)：
（一）項目交付與質(zhì)量保障
1. 核心模塊研發(fā)與單元測試：參與所負(fù)責(zé)項目核心模塊的研發(fā)及單元測試，確保有實際的研發(fā)工作產(chǎn)出。
2. 交付質(zhì)量保障：負(fù)責(zé)小組所負(fù)責(zé)模塊的最終研發(fā)交付，保障版本交付質(zhì)量。
（二）研發(fā)流程管理
1.流程規(guī)范落地：負(fù)責(zé)公司研發(fā)流程規(guī)范在本班組的落地實施，確保符合規(guī)范；開展版本后評估，進(jìn)行研發(fā)過程的持續(xù)完善。
2.技術(shù)文檔輸出：牽頭輸出相關(guān)技術(shù)文檔，確保文檔的完整性和準(zhǔn)確性。
（三）團(tuán)隊管理與指導(dǎo)
1.任務(wù)管理與指導(dǎo)：負(fù)責(zé)本班組成員工作任務(wù)分解，進(jìn)行任務(wù)實施及時跟蹤；進(jìn)行日常任務(wù)的指導(dǎo)，完成情況分析。
2.績效管理：負(fù)責(zé)所在班組員工的績效管理，包括目標(biāo)設(shè)定、績效輔導(dǎo)和績效評價。
3.研發(fā)效率提升：負(fù)責(zé)所在班組研發(fā)效率提升，通過引入新技術(shù)，復(fù)用公司公共技術(shù)組件，研發(fā)過程改進(jìn)等方式進(jìn)行保障。
（四）技術(shù)能力建設(shè)
1.公共能力提煉：參與本班組公共能力提煉和建設(shè)工作，通過項目實施，封裝可復(fù)用的技術(shù)組件和平臺能力。
2.新技術(shù)探索：關(guān)注行業(yè)新技術(shù)動態(tài)，推動新技術(shù)在項目中的應(yīng)用，提升團(tuán)隊技術(shù)水平。

任職資格
1、本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)及相關(guān)專業(yè)。
2、六年及以上Java開發(fā)經(jīng)驗，2年以上開發(fā)團(tuán)隊管理經(jīng)驗。
3、知識與技能
(1)編程基礎(chǔ)：具有扎實的Java基礎(chǔ)知識，精通Java I/O、多線程、集合等基礎(chǔ)框架，掌握J(rèn)VM內(nèi)存模型和垃圾回收，有內(nèi)存優(yōu)化經(jīng)驗。
(2)面向?qū)ο缶幊蹋赫莆彰嫦驅(qū)ο缶幊趟枷?，有OOAD經(jīng)驗，掌握UML常用圖形。
(3)框架與中間件：掌握Spring Framework、MyBatis或MyBatis-Plus框架，熟練掌握Spring Boot、Spring Cloud（Alibaba）或Service Mesh微服務(wù)框架；掌握緩存、消息隊列、工作流等中間件及與微服務(wù)框架集成。
(4)開發(fā)工具：熟練使用IDEA、Maven、Git/SVN、禪道等工具。
(5)服務(wù)器配置：熟悉Linux常用命令，能夠配置Nginx服務(wù)器實現(xiàn)反向代理。
(6)數(shù)據(jù)庫技能：掌握標(biāo)準(zhǔn)SQL，掌握數(shù)據(jù)庫建模及熟練使用客戶端工具，具備數(shù)據(jù)庫優(yōu)化經(jīng)驗。
(7)云化平臺經(jīng)驗：有基于Jenkins、K8S、Docker、Harbor、Helm等云化平臺持續(xù)集成及部署經(jīng)驗。
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、獨(dú)立分析解決問題能力、責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神
5、政治素質(zhì)：政治素質(zhì)好，遵守紀(jì)律，品行端正，愛崗敬業(yè)。