應屆畢業生
本科
2026-03-20 01:28:20
955人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
【工作內容】
- 負責公司薪酬體系的設計、優化與實施，確保薪酬結構合理且具有市場競爭力；
- 制定并執行績效考核制度，推動績效管理流程的規范化和科學化；
- 協調各部門開展績效評估工作，分析績效數據并提出改進建議；
- 支持人力資源其他模塊工作，協助完成員工激勵方案設計與落地。
【任職要求】
- 本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關專業優先；
- 對薪酬管理和績效管理體系有基本了解，具備良好的溝通協調能力；
- 具備較強的數據分析能力和責任心，能夠獨立完成崗位相關工作；
- 有較強的學習能力，適應快節奏工作環境，能接受一定的工作壓力。
注：聯系我時，請說是在四川人才網上看到的。
工作地點
地址：上海青浦區上海-青浦區永輝超市(青浦寶龍店)1
??
點擊查看地圖
詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
永輝超市
-
互聯網·電子商務
-
1000人以上
-
公司性質未知
-
寶龍城市廣場二樓永輝超市
