職位描述
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職責(zé)描述:
1、充分理解各部門的業(yè)務(wù)目標(biāo)、招聘需求,協(xié)助制定招聘計劃,進(jìn)行招聘管理;
2、負(fù)責(zé)招聘系統(tǒng)、招聘網(wǎng)信息管理,完成簡歷篩選、人員溝通、安排面試等工作;
3、協(xié)助參與維護拓展有效的招聘渠道,優(yōu)化招聘流程;
4、協(xié)助人員入離職手續(xù)、社保薪酬、人員檔案等管理;
5、協(xié)助招聘全流程的雇主品牌建設(shè)工作;
6、協(xié)助完成人力資源其他板塊工作內(nèi)容。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、公共管理等相關(guān)專業(yè);
2、有一年以上招聘經(jīng)驗,有校招經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、務(wù)實敢擔(dān)當(dāng),執(zhí)行力強,自驅(qū)力強,思路清晰。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:杭州蕭山區(qū)杭州恒逸·南岸明珠廣場3幢
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職位發(fā)布者
HR
浙江恒逸集團有限公司
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服裝·紡織·皮革
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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浙江杭州蕭山經(jīng)濟開發(fā)區(qū)市 心北路260號恒逸南岸明珠 ,浙江杭州蕭山區(qū)衙前鎮(zhèn)
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-04-15 11:28:12
2346人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
