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崗位職責：
1、銷售管理：負責分解、推動分公司品牌銷售目標達成；
2、門店及渠道管理：根據總部的指引，推動全省門店運營及渠道相關工作；
3、信息收集與處理：收集并分析當地市場渠道及終端價格信息，競品市場策略，向分總或總部提出專業建議；制作、提交公司要求的各類數據報表等。
4、客情關系建設：建立良好的廠商合作關系，獲取廠商資源支持；定期拜訪重點客戶，建立并維護與客戶良好合作關系，促進銷售目標和拓展目標達成。

崗位要求：
1、本科學歷，3年以上手機通訊行業工作經驗；
2、性格開朗、善于溝通、熟練操作各類辦公軟件、注重工作結果，責任心強；
3、具備較好的溝通談判能力、決策判斷力及團隊管理能力；

薪酬：固定月薪 月度績效，季度/年度銷售競賽獎勵，年終獎；
福利：五險一金，法定年假、法定假期、節日/生日福利，定期員工活動，愛心基金、員工體檢等。同時，公司提供良好及豐富的在職培訓、多系統的成長通路、廣闊的發展平臺及成長空間！