職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責:
1、在董事長的直接領導下全面負責人事部的各項管理工作;
2、制定集團人力資源整體戰略規劃;
3、負責組織起草、修訂和完善人力資源相關管理制度和工作流程;
4、負責招聘、培訓、薪酬、員工關系、人事檔案等人力資源日常管理事宜;
5、根據行業和公司發展狀況,修訂公司薪酬體系、績效體系并負責實施;
6、建立公司人才培養機制,落實公司人才儲備計劃的實施;
7、協助推動公司理念和企業文化的形成;
8、負責部門的日常事務管理工作,完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作;
9、完成上級交辦的其他工作任務。
崗位要求:
1、全日制本科及以上學歷,45周歲以下;
2、制造業10年以上人力資源管理工作經驗;有集團人力管理工作經驗優先(企業規模最好在500-800人);
3、英語可作為工作語言;
4、有良好的溝通協調能力和抗壓能力;
5、能適應出差。
能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:杭州余杭區杭州-余杭區杭州余杭仁和街道三星路10號
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
杭州同創頂立機械有限公司
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機械制造·機電·重工
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200-499人
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中外合資(合資·合作)
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杭州市余杭區仁和街道三星路10號

應屆畢業生
本科
2026-03-09 13:10:48
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注:聯系我時,請說是在四川人才網上看到的。
