應屆畢業生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
（一）崗位職責
1、建立本科升學提升的機制與制度；
2、指導、賦能各校本科升學工作；支持、督導各學區完成重本升學指標；
3、督導各校本科升學的過程管理，做好重本升學評估與考核工作；
4、完成本科升學質量獎懲及獎金發放；
5、統籌資源，完善本科升學資源庫；
6、對骨干教師進行培養培訓及效果評價。
（二）任職要求
1、本科及以上學歷，師范教育專業，年齡40-50歲；
2、具備10年及以上高中教學經驗，有高中教學主任及以上行政管理經驗；
3、具備較強的計劃管理能力、教育教學管理能力、執行能力、組織協調能力，及獨到有效的操作手段和方法；
4、有兩屆以上本科班帶教經歷，近5年親自帶出過至少2個以上的清北學生。
注：聯系我時，請說是在四川人才網上看到的。
工作地點
地址：成都青羊區成都-青羊區青羊工業總部基地T區25棟
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職位發布者
HR
神州天立教育投資有限責任公司
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教育·培訓·科研·院校
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1000人以上
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公司性質未知
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青羊工業總部t區25棟
