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工作職責： 1、制定本區域的年度、季度和月度計劃，將其分解部署給區域內各門店，并定期檢查，督促各門店完成銷售目標； 2、落實公司與區域的相關營銷和管理政策及策略，并制定本區域內銷售策略； 3、根據門店運營情況，優化改進運營管理流程、對門店銷售團隊進行培訓、指導，并對培訓的實施情況進行跟蹤，從而不斷提高門店的經營能力、盈利能力； 4、了解區域內門店在產品、資金、培訓、銷售策略及業務管理等方面的需求，協調相關資源幫助所轄區域負責人滿足其需要； 5、每月度、季度對區域內所轄門店經營情況進行分析并提交報告，以掌控和調節門店的銷售節奏。 任職要求： 1、本科及以上學歷，具有英語四級； 2、有主機廠區域營銷及銷售工作經驗優先； 3、具有較強的溝通、協調、抗壓能力； 4、具備良好的客戶意識、目標意識、創新意識； 5、能適應經常出差的工作節秦。