職位描述
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【工作內容】
1、運營管理:全面負責分公司的日常運營管理工作,優化運營體系,制定和完善標準化運營流程及制度,并監督執行。
2、司機管理:建立并完善司機管理體系,對司機檔案進行分類存儲與管理,主管招墓司機,組織開展司機的崗前培訓和日常教育。督促司機及時處理車輛違意及交通事故。
3、車輛資產管理:負責公司車輛的全生命周期管理,包括車輛的上牌、繳稅、年檢、續保、維修保養、定損以及車輛銅匙、證照等的監督管理工作。確保車輛技術性能和安全性符合運營安全相關標準要求。
4、商務合作與政府關系:創造良好的營商環境。負責與當地的出行平臺建立和維護合作關系。與當地交通主管部門等政府機構進行有效溝通,負責車輛運營許可證的申請、報備及維系工作。確保公司業務符合長沙市地方實施細則的所有規定。
5、團隊建設與業績達成:領導和管理本地團隊,負責人才引進和培養。協助總部制定分公司業績目標,并帶領團隊努力完成每個月的業績任務指標。
【薪酬福利】
年薪30W左右,面試定
【用人要求】
1、統招大專起步,42歲以內
2、兩年以上輛資產管理,司機管理經驗,運營經驗
3、具備良好的市場洞察力和商業敏感度,能夠快速準確地分析市場需求和競爭動態:
【上班時間,上班地址】
早九晚六,周末雙休
長沙市-岳麓區-綠地時代廣場
1、運營管理:全面負責分公司的日常運營管理工作,優化運營體系,制定和完善標準化運營流程及制度,并監督執行。
2、司機管理:建立并完善司機管理體系,對司機檔案進行分類存儲與管理,主管招墓司機,組織開展司機的崗前培訓和日常教育。督促司機及時處理車輛違意及交通事故。
3、車輛資產管理:負責公司車輛的全生命周期管理,包括車輛的上牌、繳稅、年檢、續保、維修保養、定損以及車輛銅匙、證照等的監督管理工作。確保車輛技術性能和安全性符合運營安全相關標準要求。
4、商務合作與政府關系:創造良好的營商環境。負責與當地的出行平臺建立和維護合作關系。與當地交通主管部門等政府機構進行有效溝通,負責車輛運營許可證的申請、報備及維系工作。確保公司業務符合長沙市地方實施細則的所有規定。
5、團隊建設與業績達成:領導和管理本地團隊,負責人才引進和培養。協助總部制定分公司業績目標,并帶領團隊努力完成每個月的業績任務指標。
【薪酬福利】
年薪30W左右,面試定
【用人要求】
1、統招大專起步,42歲以內
2、兩年以上輛資產管理,司機管理經驗,運營經驗
3、具備良好的市場洞察力和商業敏感度,能夠快速準確地分析市場需求和競爭動態:
【上班時間,上班地址】
早九晚六,周末雙休
長沙市-岳麓區-綠地時代廣場
工作地點
地址:長沙湘江新區(岳麓區、長沙高新區)長沙岳麓區綠地中央廣場詳情詢問HR
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求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
陳小姐HR
善世(廣東)企業服務外包有限公司
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專業服務
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100-199人
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私營·民營企業
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總部:廣州市海珠區閱江中路832號保利天幕廣場36F

應屆畢業生
學歷不限
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注:聯系我時,請說是在四川人才網上看到的。
