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崗位職責(zé)： 1.協(xié)助招商拓展經(jīng)理完成公司拓展計(jì)劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)； 2.有效店鋪的推薦匹配及拓展門店數(shù)量的目標(biāo)達(dá)成； 3.搜集目標(biāo)商戶信息，整理匯總各業(yè)態(tài)客戶信息，篩選客戶進(jìn)行招商洽談； 4.促進(jìn)開店率，提高開店有效占比； 5.負(fù)責(zé)錢大媽渠道門店的管理與維護(hù)，如轉(zhuǎn)店、閉店、退出、挪店等，提升月客流400人以上的已開門店有效占比； 6.負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有渠道格局進(jìn)行分析，對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手渠道狀態(tài)進(jìn)行對(duì)比調(diào)研分析，收集、分析市場(chǎng)信息； 7.通過各種渠道搜集所屬城市的意向客戶信息。 任職要求： 1.擁有商圈規(guī)劃知識(shí)、招商拓展知識(shí)、門店選址知識(shí)，熟悉並了解生鮮門店招商拓展流程及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)； 2.熟練使用辦公軟件PowerPoint、Word、Excel、viso軟件； 3.3年以上招商拓展相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有生鮮行業(yè)、零售行業(yè)招商拓展工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 4.有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力，敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力；具有優(yōu)秀的談判技巧和公關(guān)能力、良好的抗壓能力。