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HRCOE
面議 北京 應屆畢業生 學歷不限
  • 全勤獎
  • 節日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!

  1. 對接公司發展戰略,開展人力資源戰略解碼,輸出適配的人資規劃建議;
  2. 牽頭搭建并優化全模塊人力資源制度體系(薪酬、績效、任職資格、員工關系等),制定標準化流程與工具;
  3. 設計核心專項解決方案(人才梯隊、干部管理、激勵機制、組織變革配套等)。
  4. 為業務團隊提供薪酬、績效、組織診斷等全模塊專業咨詢與問題解決支持;
  5. 開展內部人力資源專業賦能培訓,沉淀知識體系,提升團隊與業務管理者人資能力;
  6. 推動制度落地與流程優化,收集反饋并迭代方案。
  7. 統籌核心人力資源項目(如薪酬改革、職級重構、數字化人資系統升級等)全流程管理;
  8. 搭建人資數據分析體系,跟蹤核心指標,輸出效能報告,支撐戰略決策;
  9. 跟蹤行業前沿趨勢與政策動態,引入適配工具方法,持續優化人資管理模式。

聯系方式
注:聯系我時,請說是在四川人才網上看到的。
工作地點
地址:北京朝陽區北京朝陽區萬達廣場5號樓17層整層
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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