職位描述
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本崗位是公司大健康產(chǎn)品體系的核心構(gòu)建者之一,聚焦“數(shù)智化咨詢”業(yè)務(wù)板塊,負責將數(shù)據(jù)驅(qū)動的理念轉(zhuǎn)化為可落地、可交付、可復制的專業(yè)咨詢服務(wù)產(chǎn)品。構(gòu)建并持續(xù)迭代覆蓋“數(shù)據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃-治理體系設(shè)計-應(yīng)用場景賦能-資產(chǎn)價值運營”的全鏈條產(chǎn)品解決方案,深度支撐智慧醫(yī)院、醫(yī)共體、公共衛(wèi)生等核心業(yè)務(wù)場景的數(shù)字化轉(zhuǎn)型,助力公司實現(xiàn)“數(shù)智化轉(zhuǎn)型領(lǐng)先品牌”的愿景。
崗位職責
1.產(chǎn)品規(guī)劃與定義:負責“數(shù)據(jù)治理咨詢”、“數(shù)據(jù)應(yīng)用場景規(guī)劃”、“數(shù)據(jù)資產(chǎn)入表規(guī)劃”等數(shù)智化咨詢產(chǎn)品的全生命周期管理,完成市場洞察、產(chǎn)品定義、商業(yè)模式設(shè)計及落地路線圖規(guī)劃;
2.解決方案打造:基于對醫(yī)療行業(yè)政策(如DRGs/DIP、公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展、整合型醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系、數(shù)據(jù)要素×)與核心業(yè)務(wù)(臨床、管理、科研)的深度理解,將客戶痛點轉(zhuǎn)化為標準化的咨詢方法論、交付工具包及知識資產(chǎn);
3.跨體系協(xié)同與賦能:作為“產(chǎn)品-市場-交付”鐵三角的關(guān)鍵一環(huán),為銷售提供專業(yè)的產(chǎn)品賦能與售前方案支持;為交付團隊提供可落地的實施指引與質(zhì)量標尺;收集一線反饋,驅(qū)動產(chǎn)品迭代;
4.價值呈現(xiàn)與創(chuàng)新探索:主導設(shè)計產(chǎn)品價值度量體系與客戶成功案例包裝、獎項申報。前瞻性探索數(shù)據(jù)要素流通、AI 醫(yī)療創(chuàng)新應(yīng)用等新業(yè)務(wù)方向,參與相關(guān)創(chuàng)新產(chǎn)品與服務(wù)的孵化。
任職要求
1. 學歷與專業(yè):本科及以上學歷,計算機科學、數(shù)據(jù)科學、醫(yī)學信息工程、公共衛(wèi)生等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 核心能力:
- 具備扎實的醫(yī)療數(shù)據(jù)治理功底,熟悉醫(yī)療行業(yè)數(shù)據(jù)標準、數(shù)據(jù)分類分級、數(shù)據(jù)質(zhì)量評估等核心環(huán)節(jié),有醫(yī)療數(shù)據(jù)治理項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
- 具備敏銳的業(yè)務(wù)洞察力,深入理解醫(yī)療行業(yè)政策(如公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展、緊密型醫(yī)共體建設(shè)、十三五/十四五/十五五衛(wèi)生健康規(guī)劃等)與核心業(yè)務(wù)流程,能獨立完成業(yè)務(wù)場景拆解與數(shù)據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃。
3. 經(jīng)驗要求:8年以上政務(wù)類數(shù)據(jù)咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗,有醫(yī)療大健康領(lǐng)域咨詢經(jīng)驗者優(yōu)先。
4. 協(xié)作與溝通:具備優(yōu)秀的跨部門協(xié)同能力,能有效聯(lián)動市場、研發(fā)、交付等團隊推進工作;具備良好的溝通表達能力,可將專業(yè)數(shù)據(jù)知識轉(zhuǎn)化為通俗易懂的業(yè)務(wù)語言。
5. 其他要求:
- 了解主流數(shù)據(jù)技術(shù)(如大數(shù)據(jù)平臺、數(shù)據(jù)倉庫、AI在醫(yī)療領(lǐng)域的應(yīng)用等),對醫(yī)療數(shù)據(jù)要素價值化有一定認知者優(yōu)先。
- 具備較強的問題解決能力、邏輯思維能力與創(chuàng)新意識,能快速響應(yīng)行業(yè)政策與業(yè)務(wù)需求變化;有責任心,抗壓能力強,能主動推進項目落地與產(chǎn)品迭代。
工作地點:優(yōu)先成都,湖北和重慶都可以;能接受全國出差。
崗位職責
1.產(chǎn)品規(guī)劃與定義:負責“數(shù)據(jù)治理咨詢”、“數(shù)據(jù)應(yīng)用場景規(guī)劃”、“數(shù)據(jù)資產(chǎn)入表規(guī)劃”等數(shù)智化咨詢產(chǎn)品的全生命周期管理,完成市場洞察、產(chǎn)品定義、商業(yè)模式設(shè)計及落地路線圖規(guī)劃;
2.解決方案打造:基于對醫(yī)療行業(yè)政策(如DRGs/DIP、公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展、整合型醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系、數(shù)據(jù)要素×)與核心業(yè)務(wù)(臨床、管理、科研)的深度理解,將客戶痛點轉(zhuǎn)化為標準化的咨詢方法論、交付工具包及知識資產(chǎn);
3.跨體系協(xié)同與賦能:作為“產(chǎn)品-市場-交付”鐵三角的關(guān)鍵一環(huán),為銷售提供專業(yè)的產(chǎn)品賦能與售前方案支持;為交付團隊提供可落地的實施指引與質(zhì)量標尺;收集一線反饋,驅(qū)動產(chǎn)品迭代;
4.價值呈現(xiàn)與創(chuàng)新探索:主導設(shè)計產(chǎn)品價值度量體系與客戶成功案例包裝、獎項申報。前瞻性探索數(shù)據(jù)要素流通、AI 醫(yī)療創(chuàng)新應(yīng)用等新業(yè)務(wù)方向,參與相關(guān)創(chuàng)新產(chǎn)品與服務(wù)的孵化。
任職要求
1. 學歷與專業(yè):本科及以上學歷,計算機科學、數(shù)據(jù)科學、醫(yī)學信息工程、公共衛(wèi)生等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 核心能力:
- 具備扎實的醫(yī)療數(shù)據(jù)治理功底,熟悉醫(yī)療行業(yè)數(shù)據(jù)標準、數(shù)據(jù)分類分級、數(shù)據(jù)質(zhì)量評估等核心環(huán)節(jié),有醫(yī)療數(shù)據(jù)治理項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
- 具備敏銳的業(yè)務(wù)洞察力,深入理解醫(yī)療行業(yè)政策(如公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展、緊密型醫(yī)共體建設(shè)、十三五/十四五/十五五衛(wèi)生健康規(guī)劃等)與核心業(yè)務(wù)流程,能獨立完成業(yè)務(wù)場景拆解與數(shù)據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃。
3. 經(jīng)驗要求:8年以上政務(wù)類數(shù)據(jù)咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗,有醫(yī)療大健康領(lǐng)域咨詢經(jīng)驗者優(yōu)先。
4. 協(xié)作與溝通:具備優(yōu)秀的跨部門協(xié)同能力,能有效聯(lián)動市場、研發(fā)、交付等團隊推進工作;具備良好的溝通表達能力,可將專業(yè)數(shù)據(jù)知識轉(zhuǎn)化為通俗易懂的業(yè)務(wù)語言。
5. 其他要求:
- 了解主流數(shù)據(jù)技術(shù)(如大數(shù)據(jù)平臺、數(shù)據(jù)倉庫、AI在醫(yī)療領(lǐng)域的應(yīng)用等),對醫(yī)療數(shù)據(jù)要素價值化有一定認知者優(yōu)先。
- 具備較強的問題解決能力、邏輯思維能力與創(chuàng)新意識,能快速響應(yīng)行業(yè)政策與業(yè)務(wù)需求變化;有責任心,抗壓能力強,能主動推進項目落地與產(chǎn)品迭代。
工作地點:優(yōu)先成都,湖北和重慶都可以;能接受全國出差。
工作地點
地址:成都武侯區(qū)成都武侯區(qū)AFC中航國際廣場
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職位發(fā)布者
HR
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-03-10 23:23:52
887人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
