職位描述
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崗位職責(zé):
1.在院長和醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理委員會的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)全院醫(yī)療、護理、醫(yī)院感染、醫(yī)技等方面質(zhì)量管理的監(jiān)督和考評工作。
2.結(jié)合本院各科專業(yè)特點和醫(yī)療工作實際情況和具體條件,制訂全院臨床、護理、醫(yī)技醫(yī)療質(zhì)量控制方案,主要內(nèi)容包括:醫(yī)療質(zhì)量管理目標(biāo)、計劃、措施、效果、評價及信息反饋。
3.配合相關(guān)職能部門對全院醫(yī)務(wù)人員進行質(zhì)量管理教育,提高質(zhì)量意識樹立“質(zhì)量第一”觀點。指導(dǎo)和檢查科室質(zhì)量控制小組的工作。
4.帶領(lǐng)全科同志定期對各科醫(yī)療文件的書寫和醫(yī)療環(huán)節(jié)進行檢查(病歷、處方、申請單、報告單等文書),對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見,并向有關(guān)部門反饋。
5.做好質(zhì)量管理書面材料記錄及匯總,定期向醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理委員會匯報工作。
6.與醫(yī)務(wù)科、感染科、護理部、臨床、醫(yī)技科室密切配合,團結(jié)協(xié)作,把醫(yī)療質(zhì)量管理工作落到實處。
任職要求:
1.有醫(yī)院質(zhì)控科3年以上管理層相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2.大專及以上學(xué)歷;
3.公共衛(wèi)生、臨床醫(yī)學(xué)等醫(yī)學(xué)專業(yè)優(yōu)先。
1.在院長和醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理委員會的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)全院醫(yī)療、護理、醫(yī)院感染、醫(yī)技等方面質(zhì)量管理的監(jiān)督和考評工作。
2.結(jié)合本院各科專業(yè)特點和醫(yī)療工作實際情況和具體條件,制訂全院臨床、護理、醫(yī)技醫(yī)療質(zhì)量控制方案,主要內(nèi)容包括:醫(yī)療質(zhì)量管理目標(biāo)、計劃、措施、效果、評價及信息反饋。
3.配合相關(guān)職能部門對全院醫(yī)務(wù)人員進行質(zhì)量管理教育,提高質(zhì)量意識樹立“質(zhì)量第一”觀點。指導(dǎo)和檢查科室質(zhì)量控制小組的工作。
4.帶領(lǐng)全科同志定期對各科醫(yī)療文件的書寫和醫(yī)療環(huán)節(jié)進行檢查(病歷、處方、申請單、報告單等文書),對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見,并向有關(guān)部門反饋。
5.做好質(zhì)量管理書面材料記錄及匯總,定期向醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理委員會匯報工作。
6.與醫(yī)務(wù)科、感染科、護理部、臨床、醫(yī)技科室密切配合,團結(jié)協(xié)作,把醫(yī)療質(zhì)量管理工作落到實處。
任職要求:
1.有醫(yī)院質(zhì)控科3年以上管理層相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2.大專及以上學(xué)歷;
3.公共衛(wèi)生、臨床醫(yī)學(xué)等醫(yī)學(xué)專業(yè)優(yōu)先。
工作地點
地址:成都武侯區(qū)成都武侯區(qū)四川赫爾森康復(fù)醫(yī)院
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職位發(fā)布者
HR
四川赫爾森康復(fù)醫(yī)院有限公司
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醫(yī)療·保健·美容·衛(wèi)生服務(wù)
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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武侯區(qū)晉陽路145號
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