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【工作職責】
1.針對學生情況，進行針對性的課程教授，為學生提供高質量的教學服務；
2.定期組織階段性檢測和課堂反饋，以檢驗學生階段性的學習效果；
3.對學生進行基礎思維訓練，夯實學科能力；深度開發孩子腦動力；
4.關愛學生身形健康成長，幫助學生樹立積極健康的學習心態和良好的學習習慣；
5.為學生的升學提供良好的服務和合理化的建議；
【任職資格】
1.本科及以上學歷；
2.熱愛教育行業，愿意在教育行業長期發展；
3.熱情大方，喜歡分享，具備良好的溝通表達能力；
4.吃苦耐勞，具有強烈的責任心和抗壓能力；
5.熟悉學科知識，具備相關教育經驗者優先。
【晉升空間】
教學線： 青年教師—骨干教師—金牌教師—極客教師
研訓線： 青年教師—骨干教師—教訓員 —研訓主管—研訓校長
管理線： 青年教師—骨干教師—學科主管 —學科校長
【福利多多】
從基礎保障到各類關懷，一應俱全：五險一金，節假日福利，年度體檢，帶薪年假，帶薪寒暑假，校區不定期福利關懷（生日驚喜、團隊聚餐，等），更有傾聽分享趴 ，你在工作中提的建議能被聽見，遇到問題也能獲得及時支持~