職位描述
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工作職責
1. 負責招聘全流程執行,包括崗位需求對接、簡歷篩選、面試安排及offer跟進,保障核心崗位的人才到崗效率。
2. 協助組織新員工入職培訓與在職員工技能提升培訓,跟進培訓效果評估與反饋優化。
3. 處理員工入轉調離等基礎人事手續,維護員工檔案信息的準確性與完整性。
4. 參與員工關系維護,包括員工溝通、福利發放及勞動爭議預防,確保團隊氛圍穩定。
5. 配合完成人力資源數據統計與報表編制,為人力決策提供基礎數據支持。
任職要求
1. 本科及以上學歷,人力資源管理、勞動與社會保障等相關專業,接受優秀應屆生。
2. 熟悉招聘、培訓或員工關系模塊的基礎流程,了解國家勞動法律法規優先。
3. 具備良好的溝通協調能力與服務意識,工作細致嚴謹,有較強的責任心。
4. 熟練使用Office辦公軟件,尤其是Excel數據處理功能。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
1. 負責招聘全流程執行,包括崗位需求對接、簡歷篩選、面試安排及offer跟進,保障核心崗位的人才到崗效率。
2. 協助組織新員工入職培訓與在職員工技能提升培訓,跟進培訓效果評估與反饋優化。
3. 處理員工入轉調離等基礎人事手續,維護員工檔案信息的準確性與完整性。
4. 參與員工關系維護,包括員工溝通、福利發放及勞動爭議預防,確保團隊氛圍穩定。
5. 配合完成人力資源數據統計與報表編制,為人力決策提供基礎數據支持。
任職要求
1. 本科及以上學歷,人力資源管理、勞動與社會保障等相關專業,接受優秀應屆生。
2. 熟悉招聘、培訓或員工關系模塊的基礎流程,了解國家勞動法律法規優先。
3. 具備良好的溝通協調能力與服務意識,工作細致嚴謹,有較強的責任心。
4. 熟練使用Office辦公軟件,尤其是Excel數據處理功能。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:馬家堡路120
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
段頌榮/..HR
中國郵電器材集團有限公司
-
通信/電信/網絡設備/增值服務
-
51-99人
-
國有企業
-
嘉熙中心A棟4102-4103

應屆畢業生
本科
2026-04-15 20:45:25
370人關注
注:聯系我時,請說是在四川人才網上看到的。
