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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)主管直轄團(tuán)隊的網(wǎng)站維護(hù)、簡歷篩選、面試邀約、安排組織面試流程、辦理員工入職離職手續(xù)等；
2、在主管經(jīng)理的帶領(lǐng)下協(xié)助處理日常事務(wù)；此崗位無需做保險銷售；
3、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)求職人員的面試調(diào)配，匯總和歸類候選人的信息整理與歸檔文件；
4、既有穩(wěn)定的保底薪酬，又有跟自己付出成正比的豐厚報酬，工作中可以有更多的自主性和創(chuàng)造性；

崗位要求：
1、要求25周歲以上，且已取得本科及以上學(xué)歷畢業(yè)證，優(yōu)秀者可放寬至大專；
2、能熟練使用office等常用辦公軟件；有良好的人際交往能力和溝通技巧，思維敏捷；
3、知識結(jié)構(gòu)較全面，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識；
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，較好的溝通和協(xié)作能力，良好的執(zhí)行力與服務(wù)意識；

薪資體系：
1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪2000-4000（級別劃分） 績效提成（600--4000） 福利津貼 面試獎勵 日常獎勵 季度獎勵 年終目標(biāo)管理獎... 新人期綜合薪資5-7K，優(yōu)秀者可達(dá)到8K-10K以上
2、全方位專業(yè)化、系統(tǒng)化的培訓(xùn)體系，幫助你快速成長，提升自己各方面專業(yè)知識和能力。
3、提供各種商業(yè)險保障機(jī)制，擁有獨立的養(yǎng)老金賬戶。
4、公開透明的晉升機(jī)制，個人職級進(jìn)行月度季度晉升考核和獎勵，完成考核任務(wù)系統(tǒng)自動提升職級。

工作時間：
朝九晚五，周末雙休，午休兩個小時，擁有定期團(tuán)康、帶薪年假，所有法定節(jié)假日正常休假

地址：成都市錦江區(qū)東府街33號東府九座大廈