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崗位職責:
1、統籌全國分子公司、基地或各辦事處的倉庫短、中長期規劃、選址、容量設計及驗收投用，協同業務部門確保倉儲資源與業務發展同步。
2、制定公司統一的倉儲管理制度、運行標準及全崗位SOP，組織全國倉庫的定期巡檢、考核與整改閉環，貫徹安全生產與6S管理要求。
3、負責全國干、支線運輸路由設計、時效標準制定及持續優化，統籌承運商資源布局與服務質量考核，平衡成本與交付水平。
4、運用精益生產與IE工具診斷倉庫布局、動線及作業流程，推動坪效、人效及設備利用率持續提升，主導自動化設備引入與智能化升級。
5、指導、培訓各基地倉儲管理人員及一線員工，建立崗位技能認證與關鍵崗位儲備機制，提升全系統倉儲隊伍專業水平與服務形象。
6、對全國倉儲物流核心KPI（庫存準確率、訂單及時率、倉庫坪效、物流成本率等）達成負責，構建數據監控看板，通過分析定位問題并推動改善，統籌跨區域重點項目落。
7、參與并支持公司廢紡回收線下業務的探索、規劃、落地等工作。
8、完成公司和上級交代的其它工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷，不限專業，物流管理、工業工程、交通運輸、管理科學等專業優先。
2、5-10年及以上在物流、倉儲管理、供應鏈管理領域的相關工作經驗，具備優秀的部門統籌管理和外部協同能力。
3、具備網絡規劃、倉網規劃、路由規劃、倉儲、物流運輸等至少一個方面的資深管理實戰經驗。
4、熟練使用各類專業工具、能進行倉庫布局圖繪制與解讀。
5、具備優秀的溝通協調能力和突發問題解決能力，能高效對接內外部團隊。
6、較強的抗壓和應變能力，能夠在復雜多變的政策環境和突發情況下迅速做出正確反應和決策。
7、接受一定程度的出差。