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崗位職責：
1、負責公司核心產品的架構設計和技術選型，確保對業務的支撐和擴展能力；
2、主導復雜功能模塊的設計及優化，解決技術難題；
3、指導初級與中級工程師進行技術攻關，提升團隊技術能力；
4、參與產品軟件的需求分析與設計評審；
5、關注行業技術發展動態，引入新技術和方法，推動技術創新，提升產品的技術優勢。
任職要求：
1、電子、通信、計算機等專業領域的本科及以上學歷，有豐富知識儲備和技術功底，要求10年以上工作經驗；
2、精通C/C 及面向對象開發，深入掌握Qt開發框架，熟悉軟件性能調優；
3、熟悉Linux原理，具備豐富的嵌入式開發經驗；
4、能夠熟練的將AI大模型工具融入到含設計、開發、調試及測試的全開發流程中；
5、有大型項目的架構設計經驗，熟悉常用的設計模式，落地過復雜系統項目；
6、有較強的學習能力強與創新能力，問題解決能力，能夠針對各種技術難題給出相應的解決方案；
7、具備良好的溝通能力、執行能力及團隊領導能力，熟悉任務分解，能夠有效地帶領團隊完成復雜的開發任務。

職位亮點：五險一金、績效獎金、帶薪年假、節日福利、彈性工作