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一、基本條件 遵守憲法和法律，貫徹黨的教育方針，師德高尚、品行端正，熱愛高等教育事業，具有敬業精神、團隊意識與育人情懷。 身心健康，能勝任高校課堂教學、學生指導、教研教改及相關公共服務工作。 具備良好的英語語言功底，聽說讀寫譯能力扎實，發音標準、表達流暢，能熟練使用英語開展全英文 / 雙語教學。 熟悉大學英語教學大綱、四六級 / 雅思托福等測評體系，掌握現代教育技術與多媒體教學手段。 無學術不端、師德失范及違法違紀記錄。 二、崗位職責 承擔大學英語公共課 / 專業英語 / ESP / 跨文化交際等課程教學工作，完成規定教學工作量。 參與課程建設、教材編寫、教案打磨、教學改革與精品課程打造。 指導學生英語競賽、四六級備考、口語訓練、第二課堂與社團活動。 開展教學研究與學術科研，申報教研 / 科研項目，發表高質量論文。 完成學院與學校安排的教研、監考、評審、班主任 / 輔導員輔助等工作任務。 三、任職要求 （一）學歷與專業 碩士及以上學歷，英語語言文學、外國語言學及應用語言學、翻譯學、跨文化研究等相關專業； 本科與研究生階段均為英語相關專業優先； 博士 / 海歸名校碩士 / 有高校教學經驗者優先。 （二）能力與證書 專業能力：具備系統的英語學科知識、課程設計能力與課堂駕馭能力，教學思路清晰、效果優良。 證書要求：英語專業八級（TEM-8） 或雅思 7.0 / 托福 100 及以上水平；持有教師資格證優先。 科研潛力：有清晰研究方向，具備論文寫作與項目申報能力。 年齡要求：原則上35 周歲及以下；博士或高級職稱可適當放寬。 四、優先條件（滿足其一即可） 博士研究生或副高及以上職稱； 有高校英語教學經驗、教學比賽獲獎或教學成果； 主持 / 參與省部級及以上教研 / 科研項目； 具備商務英語、醫學英語、工科英語等 ESP 教學經驗； 海外留學 / 訪學經歷，跨文化教學能力突出。 五、薪酬待遇 提供具有競爭力的薪酬，按國家規定繳納五險一金； 享受寒暑假、節日福利、年度體檢、工會活動等； 提供教研支持、培訓進修、訪學深造等職業發展平臺； 符合學校人才引進政策者，可享受安家費、科研啟動金、過渡住房等（以學校政策為準） 備注：條件有優秀者可放寬個別要求