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工作職責： 1.具有潛在的領導力及成長型思維，對所負責的品類具有一定的洞察力，能基于公司目前的實際情況，制定初步的品類采購策略，并確保采購策略的落地執行； 2.對接品類用戶，全面支持負責品類的采購業務需求，確保供應商按照項目的進度保質保量按時交付，保障日常業務的正常運轉； 3.主導年度或關鍵項目比選。根據業務需求，尋找適合的供應商。針對供應商質量、價格、服務等方面進行綜合評估，為公司選擇最適合的的供應商資源； 4.協調相關用戶，主導供應商績效評估，并管理供應商實施改進計劃。 5.遇到任何供應（服務質量、制作進度等）突發問題，有能力協調相關部門，找到有效解決方案。或者在突發供應問題發生前，能急時發現風險，提前做好對應預案； 6.支持品類降本項目，有能力運用行業知識，對業務需求提出合理化建議。能對標行業內的“優秀實踐”和通過總運營成本（TCO）分析，不斷尋找提升效率質量，降低成本的機會點； 7.能自主全面管理品類活動，包括供應商管理及價格談判。密切市場和行業情況，及時做好品類的數據整理和分析，管理好相關配套文件如合同，招標文件，供應商資料等； 嚴格遵守公司的各項規章制度和采購政策及其流程。 任職要求： 1.本科及以上學歷，專業不限； 2.在中大型企業有5年以上間接采購經驗，有豐富的行業知識； 3.具有良好的成本分析能力，在過往工作經驗中有切實的降本的成果； 4.具有基本的法律常識和合同知識； 5.具有良好的談判能力； 6.能熟練使用辦公軟件及辦公自動化設備，熟悉Ariba系統； 7.有較強的創新能力，對間采品類的發展和創新服務有一定的了解。 能熟練使用馬蜂盯標進行招標采購類信息查詢