部門

崗位名稱

招聘人數

專業要求

學歷要求

政治面貌

崗位描述

資格條件

電力能源

事業部

市場經理

3

不限（市場營銷類、經濟管理類、金融會計類優先）

大專及以上（成熟人才學歷可適當放寬）

不限

1.具備開拓市場的能力，負責市場信息收集、目標客戶維護、需求項目運作；

2.負責訂單合同履約，包括責任客戶的債權確認，貨款清收；價值客戶績效評價和抽檢事宜。

1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，抗壓能力強，具備良好的職業素養，作風嚴謹、正派，具有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；為人誠信、學習能力強，具有較強的保密意識；

2.教育背景：大專及以上（成熟人才學歷可適當放寬）；

3.應聘年齡：35周歲以下；

4.技能要求：具有市場營銷相關知識，熟悉辦公軟件，能接受經常出差，具備較強的分析、計劃、溝通、客戶服務能力；

5.工作經歷：具有市場營銷相關工作經驗者優先。

客服經理

1

不限

負責訂單合同履約，包括責任客戶債權確認，貨款清收；價值客戶績效評價和抽檢事宜。

產品技術

2

高分子材料、機械、機電一體化、電線電纜、電氣等相關專業

本科及以上

不限

負責產品線新產品開發，產品工藝策劃和改進、技術支持、信息化系統錄入等。

1.基本條件：為人誠信、工作勤奮、學習能力強，具有創新精神；具備良好的職業素養，作風嚴謹、正派，有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；具有較強的保密意識；

2.教育背景：本科及以上；

3.應聘年齡：40周歲以下（成熟人才年齡可適當放寬）；

4.技能要求：數量掌握和應用電氣基本知識，能熟練操作電腦并運用CAD、CAXA、Pro/E等相關設計軟件和PPT、word等辦公軟件，善于學習，鉆研精神強，具有較強的計劃與執行、溝通和學習能力；

5.工作經歷：具有相關工作經驗者優先。

拉絲工

6

無

初中及以上

不限

主要負責鋁線拉絲工序生產工作

1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的責任感，

有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強；

2.教育背景：初中及以上；

3.應聘年齡：43周歲以下；

4.技能要求：掌握基本的生產車間工作安全知識和要求，熟悉和掌握操作設備型號、規格、性能和參數者優先：

5.工作經歷：有相關行業或崗位工作經驗者優先。

復繞工

2

主要負責銅鋁線芯復繞生產工作

絞線工

9

主要負責導體絞合工序生產工作

成纜工

21

主要負責中低壓力纜成纜、鋼帶鎧裝工序生產工作

擠塑工

24

主要負責擠塑機生產工作

編織工

2

主要負責編織機生產工作

防務裝備 事業部

市場經理

2

市場營銷、管理類、電線電纜、電氣自動化、機械制造等相關專業

大專及以上

不限

1.負責航空航天、軍工裝備銷售線市場開發及合同履約；

2.負責貨款清收，債權債務確認；

1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，抗壓能力強，具備良好的職業素養，作風嚴謹、

正派，具有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；為人誠信、學習能力強，具有較強的保密意識；

2.教育背景：大專及以上；

3.應聘年齡：25-35歲；

4.技能要求：具有市場營銷相關知識，熟悉辦公軟件，能接受經常性出差，具備較強的分析、計劃、溝通、客戶服務能力；

5.工作經歷：熟悉軍用線纜市場分布、客戶群體，熟悉市場營銷業務流程、方法者優先。

產品技術

2

航空機電、電子類、自動化類、機械制造類等相關專業

本科及以上

不限

1.線束結構設計、布線設計、3D數模和圖紙繪制，分析報告和工藝文件等技術文件編制；

2.線束相關問題分析與解決；

3.線束原材料選型和工藝驗證；

4.市場技術支持。

1.基本條件：為人誠信、工作勤奮、學習能力強，具有創新精神；具備良好的職業素養，作風嚴謹、正派，

有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；具有較強的保密意識；

2.教育背景：本科及以上；

3.應聘年齡：25-35歲；

4、技能要求：熟悉CHS、Protel、CATIA等線束設計仿真軟件，具備線束或結構或布線設計能力優先；

5.工作經歷：熟悉無人機航電設備或通用電子設備接口關系；熟悉功率器件供電導線選取準則并了解信號傳

輸輸線路電磁屏蔽處理辦法；熟悉線束及連接器等關鍵性能參數定義、測試方法及驗收標準，掌握線束制作工藝流程經驗者優先。

防務裝備 事業部

裝配工

12

無

高中（中專）及以上

不限

1.按生產計劃、工藝文件或產品作業指導書進行電纜網裝配作業；

2.填寫生產記錄表格。

1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的責任感，

有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強；

2.教育背景：高中（中專）及以上

3.應聘年齡：20歲-35歲，有相關工作經驗者年齡可適當放寬。

4.技能要求：掌握基本的生產車間工作安全知識和要求，熟悉和掌握操作設備型號、規格、性能和參數者優先：

5.工作經歷：有裝配相關工作經驗者優先。

擠塑工

2

初中及以上

不限

1.按生產計劃、工藝文件或作業指導書進行電纜絕緣/護套擠塑工序的加工；

2.填寫生產記錄表格。

1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的責任感，

有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強；

2.教育背景：初中及以上；

3.應聘年齡：43周歲以下；

4.技能要求：掌握基本的生產車間工作安全知識和要求，熟悉和掌握操作設備型號、規格、性能和參數者優先：

5.工作經歷：有擠塑相關工作經驗者優先。

輔助工

1

高中（中專）及以上

不限

1.負責產品出入庫管理，成品庫房6S管理；

2.建立物資臺賬、錄入ERP系統并動態管理。

3.負責物流發運管理。

1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的責任感，

有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強；

2.教育背景：高中（中專）及以上

3.應聘年齡：20歲-38歲；

4.技能要求：熟悉電腦操作技能；

5.工作經歷：具有庫管經歷或從事生產工作1年以上者優先。

1

初中及以上

不限

1.負責生產現場物料領??；

2.負責生產現場廢料收集、入庫；

3.生產現場物料、半成品、成品周轉、搬運。

1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的責任感，

有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強；

2.教育背景：初中及以上；

3.應聘年齡：40歲-50歲；

4.技能要求：熟悉液壓叉車操作技能，具有叉車操作證優先；

5.工作經歷：有相關工作經驗者優先。。

創新業務 事業部

產品技術

3

電線電纜、機電、電氣自動化等相關專業

本科及以上

不限

1.負責新能源電動汽車用充電槍的裝配工藝、測試工藝、客戶技術對接；

2.負責產品方向:大功率直流充電槍(含液冷)、CCS1/CCS2直流充電槍，Type1/Type2交流充電槍，GB交直流充電槍

3.可靠性測試程序制定、型式試驗大綱制定跟進試驗；

4.協調槍、線解決大量產品技術問題，對產品持續優化，改進提出意見及建議。

1.基本條件：為人誠信、工作勤奮、學習能力強，具有創新精神；具備良好的職業素養，作風嚴謹、正派，有良好的團隊

合作精神和組織協調與溝通能力；具有較強的保密意識；

2.教育背景：本科及以上；

3.應聘年齡：45周歲以下；

4.技能要求：熟悉GB/T20234、GB/T18487IEC62196等法規者，具備產品失效問題分析能力，熟悉IATF16949體系，

了解5大工具者優先，熟練掌握0fce等辦公軟件，精通ProE、SolidWorks、AutoCAD、UG等相關軟件(3D軟件至少會一個）；

5.工作經歷：3年以上新能源電動汽車用充電槍設計工藝工作經驗。

產品技術

1

本科及以上

不限

1.負責新能源電動汽車車內高壓線束設計及制造；

2.與客戶進行技術對接；

3.參與客戶整車高壓線束項目，進行高壓接插件選型，運用Catia軟件進行整車高壓線束布線工作；

4.負責高壓線束可靠性測試程序的制定、型式試驗大綱制定，跟進試驗；

5.負責工夾檢具設計制作，主導新產品試產導產工作，確保產品生產導入順利進行，并確保工藝文件在受控條件下在生產各個環節得到嚴格的落實；

負責線束APQP資料導出。

1.基本條件：為人誠信、工作勤奮、學習能力強，具有創新精神；具備良好的職業素養，作風嚴謹、正派，有良好的團隊

合作精神和組織協調與溝通能力；具有較強的保密意識；

2.教育背景：本科及以上；

3.應聘年齡：45周歲以下；

4.技能要求：熟悉GB/T20234、高壓線束等相關法規，熟悉高壓線束開發流程，負責過量產項目經驗者(乘用車線束)優先；

熟悉IATF16949體系，了解5大工具者優先；熟練掌握0ffice等辦公軟件，精通Catia、SolidWorks、AutOCAD、UG等相關軟件，

會Catia者優先考慮(3D軟件至少會一個，面試會實操)。

5.工作經歷：1年以上新能源電動汽車高壓線束及工藝設計相關工作經驗。

生產管理

1

大專及以上

不限

全面負責車間管理工作：人員管理、生產管理、產品質量監督、安全管理、設備管理、相關制度制定等。

1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，

具備良好的職業素養，作風嚴謹、正派，有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強，具有創新精神；

2.教育背景：大專及以上；

3.應聘年齡：48周歲以下；

4.技能要求：具有良好的風險識別能力、管理能力、分析能力、溝通能力及統籌規劃能力；具備較強的抗壓能力，

工作及主動， 敢于承擔責任；有生產過程中成本控制、效率提升及工期控制管理經驗；具備豐富的品質管理經驗，具有產品全流程追溯管控能力。

5.工作經歷：3年以上新能源電動汽車用充電槍、線裝配生產管理經驗,熟悉充電槍、線裝配工藝流程及檢測流程。

市場經理

1

不限（電線電纜、市場營銷等相關專業優先）

大專及以上

不限

負責新能源車用高壓線纜及線束的市場開發及服務；負責貨款清收，債權債務確認

1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，抗壓能力強，具備良好的職業素養，作風嚴謹、

正派，具有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；為人誠信、學習能力強，具有較強的保密意識；

2.教育背景：大專及以上；

3.應聘年齡：40周歲以下；

4.技能要求：熟悉車企相關流程；有較好的車企資源；溝通能力強，熟悉行業動態；市場開拓能力強；具備項目管理能力；

5.工作經歷：3年以上車用產品銷售經驗。

財務管理部

財務管理部副部長

1

財務、會計、金融、投資等相關專業

本科及以上

中共黨員優先

1.分析公司資金狀況和需求，策劃相應的投、融資方案，撰寫投、融資可行性報告；

2.負責后續投資管理；

3.負責融資業務，包括與集團、銀行協調處理融資事宜。

1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，

具備良好的職業素養，作風嚴謹、正派，有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強，具有創新精神；具有較強的保密意識；

2.教育背景：本科及以上；

3.應聘年齡：43周歲以下（特別優秀者可放寬至45歲）；

4.技能要求：中級會計師（經濟師）及以上；具備較強的財務分析、投融資管理能力，能熟練操作電腦及WORD、

EXCEL辦公軟件，具備良好的溝通協調能力；

5.工作經歷：具有財務、管理、規劃、投融資等工作1年以上經歷。

財務管理

2

財務、會計、金融、投資等相關專業

大專及以上

中共黨員優先

1.負責營業收入、應收票據、應收賬款、預收賬款、壞賬準備的核算、科目管理、編制報表；負責審核開具發票、應收賬款管理，協助銷售部門對賬；

2.負責預付賬款、固定資產、在建工程、無形資產、累計折舊（攤銷）、研發支出、研發費用、專項應付款的核算、科目管理、編制報表；負責公司科研項目管理，科研經費的報銷、核算、歸集，項目申報及驗收、研發費用加計扣除、高企復審工作；

3.負責事業部成本核算、經營分析。

1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，

具備良好的職業素養，作風嚴謹、正派，有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、

學習能力強，具有創新精神；具有較強的保密意識；

2.教育背景：大專及以上；

3.應聘年齡：38周歲以下；

4.技能要求：熟悉國家財經政策和會計、稅務法律法規，能熟練操作EXCEL辦公軟件、公司財務軟件及ERP業務相關模塊；

具備一般的賬務處理、核算、統計分析能力。

5.工作經歷：具有相關工作經驗者優先。

質量體系部

檢驗BP

2

理工類專業優先

大專及以上

不限

主要負責創新業務事業部產品檢驗工作

1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，具備良好的職業素養，作風嚴謹、正派，

有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；

2.教育背景：大專及以上；

3.應聘年齡：40周歲以下；

4.技能要求：熟練使用常用辦公軟件，學習能力強；

5.工作經歷：熟悉電纜檢驗基本知識者優先。

質量技術BP

1

本科及以上

不限

主要負責防務裝備事業部產品質量技術工作

1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，具備良好的職業素養，作風嚴謹、正派，

有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；

2.教育背景：本科及以上；

3.應聘年齡：40周歲以下；

4.技能要求：熟練使用常用辦公軟件，學習能力強，具備一定的分析能力和問題處理能力；

5.工作經歷：熟悉電纜基本知識和常用質量工具者優先。

綜合管理部

合規管理

1

法律、審計等相關專業

本科及以上

中共黨員優先

1.負責法務審計制度的擬定；

2.負責年度法務審計計劃的制定、實施和總結，圍繞公司經營開展法務審計系列工作，確保公司不出現法務審計監督不利事件。

1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，具備良好的職業素養，作風嚴謹、正派，有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；

2.教育背景：本科及以上；

3.應聘年齡：40周歲以下；

4.技能要求：具備熟練的語言表達能力 ，具備審計策劃與實施審計、分析的能力，具備較強的溝通、組織協調能力，

具有良好的團隊合作精神和協調能力，熟練運用辦公軟件；

5.工作經歷：具有相關工作經驗者優先。

運行保障部

設備管理

1

機電一體化等相關專業

本科及以上

不限

1.設備采購與管理

2.設備備品備件采購

3.設備外部維修協調

4.負責設備、能源管理

5.負責各事業部零配件、模具的外協加工

6.設備外部維修協調

1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，具備良好的職業素養，作風嚴謹、正派，有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；

2.教育背景：本科及以上；

3.應聘年齡：40周歲以下

4.技能要求：熟練使用word及CAXA電子畫圖等辦公軟件；具備設備管理維護知識和較強的預算、計劃、溝通、統計能力；

5.工作經歷：具有相關工作經驗者優先。

物資管理部

采購管理

1

企業管理類、經濟類、法律類等相關專業

本科及以上

中共黨員優先

1.負責按預算執行公司科研外協、項目需求的整體采購工作；

2.負責供應商的評審、物資采購、與供應商對賬，并對負責的工作承擔責任；

3.負責應到物資的及時跟進與確認、賬目的記錄及核查、協助處理異常；

負責采購合同管理，并按公司要求定期歸檔。

1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，具備良好的職業素養，作風嚴謹、正派，

有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強，具有創新精神；

2.教育背景：本科及以上；

3.應聘年齡：38周歲以下；

4.技能要求：精通供應鏈各環節，熟悉采購各流程；具有一定的判斷與決策能力、人際溝通能力、計劃與執行能力；

5.工作經歷：1年以上線纜行業等采購工作經驗，有一定供應商資源者優先。

搬運工

2

無

初中及以上

不限

1.負責按公司制度要求做好貨物的裝卸、堆放及維護工作；

2.嚴格遵守公司各項規章制度和安全操作規程；文明作業，禁止野蠻裝卸，服從調配；

3.提前熟悉搬運作業，做好與上工序的配合，根據車輛裝載量和車箱尺寸合理裝車；

4.根據貨物特性合理選擇和使用搬運設備和工具；

5.搬運前后及時清掃并檢視工作現場；

配合保管員做好物資盤點、堆放等工作。

1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強；

2.教育背景：初中及以上；

3.應聘年齡：50歲以下；

4.技能要求：了解國家安全及業務相關法律法規，具備裝卸搬運設施設備的操作技能。具有一定的安全、消防處置技能；

5.工作經歷：具有相關工作經驗者優先。

順達公司

擠塑工

4

無

初中及以上

不限

負責按工藝文件或產品作業指導書進行產品原材料稱量、高速混合機混合、冷混機混合工序或擠出造粒、稱量、封包工序。

1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的責任感，

有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強；

2.教育背景：初中及以上；

3.應聘年齡：43周歲以下；

4.技能要求：掌握基本的生產車間工作安全知識和要求，熟悉和掌握操作設備型號、規格、性能和參數者優先：

5.工作經歷：有擠塑相關工作經驗者優先。