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2023四川綿陽富誠投資集團有限公司招聘項目制聘用人員11人公告

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堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

四、招聘范圍

符合本公告所列的基本條件,不在限制條件之列的應聘人員。

五、招聘基本條件與限制條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,政治立場堅定,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,對黨忠誠、勇于創新、遵紀守法,具有良好的職業操守和個人品行;

2.具有正確的價值觀,思想政治素質高,勇擔當,善作為,勤奮敬業,真抓實干,有較強事業心和責任感,有團隊合作精神,有主見,善于處理和解決問題;

3.具備應聘崗位所必需的專業知識、素質能力、協調能力和應變能力;

4.具有較強的溝通及協調能力,良好的書面寫作、口頭表達能力及獨立工作能力;

5.具有良好的心理素質和能夠正常履職的身體素質;

6.有相關工作經驗者優先。

(二)限制條件

1.違反政治紀律和政治規矩的;

2.個人信用記錄不良的;

3.有違反職業道德、行業操守、社會公德造成惡劣影響的;

4.其他不符合任職資格的情形。

六、招聘資格條件及崗位職責

本次面向社會公開招聘項目制聘用人員11名,具體招聘要求詳見《富誠集團招聘崗位需求及任職資格一覽表》(附件1)。

七、工作地點

綿陽市涪城區綿安路35號(綿陽·中關村信息谷創新中心)f區5樓、綿陽市涪城區石塘鎮范家村1-2社。

八、招聘程序

招聘工作按照自愿報名、資格初審、筆試及資格復審、面試、體檢、組織考察、確定擬錄用人員和公示聘用的程序進行。招聘程序進行中,請應聘者確保聯系方式正確暢通,如因應聘者錯填聯系電話、關閉手機、更改電話號碼或3次電話聯系不接聽等導致無法聯系,視為主動放棄。

(一)自愿報名

1.報名時間:2023年5月22日起至2023年6月2日17:00截止。未按要求提交相應資料或未在規定時間內報名的,一律視為無效報名。

2.報名方式:本次招聘不設現場報名,應聘者每人限報一個崗位,通過綿陽人事網、富誠集團公司官網、微信公眾號及“智聯招聘”等渠道發布招聘信息。

(1)綿陽人事網、富誠集團公司官網、微信公眾號

應聘者將《應聘報名表》(附件2)及相關報名材料打包壓縮后以“報名職位+姓名+電話”命名,通過電子郵件發送至郵箱13885655@qq.com。

(2)智聯招聘網站

應聘者填寫網站電子版簡歷信息并將相關報名材料在個人作品處進行上傳投遞。

3.報名材料包括:

(1)《應聘報名表》(word格式);

(2)近期免冠1寸藍底彩色證件照(jpg格式);

(3)身份證、學歷、學位證書、專業技術職務證書、從業資格(資質)證書等材料原件掃描件(pdf格式);

(4)工作經歷及業績證明材料(獲獎證書、工作成果等)、職位證明材料(任職文件、合同等)原件掃描件(pdf格式);

(5)學信網上下載教育部學歷證書電子注冊備案表(在線驗證需在有效期內);

(6)其他證明材料(pdf格式)。

(二)資格初審

由富誠集團按照招聘要求對應聘者進行資格初審、篩選,并電話通知筆試入圍人員,若招聘崗位與進入筆試人員未達到1:3開考比例的,富誠集團可根據實際情況對招聘條件(如繼續組織筆試、取消該崗位或減少招聘人員數量等)進行更改調整,并在集團官網、微信公眾號發布公告,公示期為3個工作日,接受社會監督。

資格審查工作貫穿招聘全過程,在任何環節發現應聘者有不符合職位報考資格條件或者有弄虛作假行為的,一律取消應聘者報考或者聘用資格。

(三)考試

考試分為筆試和面試,招聘崗位與應聘者比例不低于1:3,方可進入筆試和面試測評環節。

1.筆試及資格復審

(1)資格初審合格進入筆試應聘者、時間、地點等具體事項以富誠集團通知為準,未進入筆試人員,不再另行通知。

(2)進入筆試應聘者憑本人有效身份證(含有效臨時身份證)原件參加筆試,并提供以下資料進行資格復審:

①近期免冠1寸藍底彩色證件照2張;

②身份證、學歷、學位證書、專業技術職務證書、從業資格(資質)證書等材料原件及復印件;

③工作經歷及業績證明材料(獲獎證書、工作成果等)、職位證明材料(任職文件、合同等)原件及復印件;

④學信網上下載教育部學歷證書電子注冊備案表(在線驗證需在有效期內)復印件。

注:復印件資料均不退還。

(3)筆試科目為綜合知識應用能力和崗位專業技能測試,

總分為100分。

(4)筆試測評結束后,根據應聘者筆試成績從高到低的排名,按照崗位招聘人數與面試入圍人數1:3的比例,依次電話通知確定入圍面試人員。如遇電話通知當天通過入圍面試人員主動放棄面試,則按筆試測評成績從高到低排序順位遞補(面試當天主動放棄的不再順位遞補)。

2.面試

(1)面試人員、時間、地點及其他相關事宜以富誠集團通知為準,未進入面試人員,不再另行通知。

(2)面試為結構化面試,面試注重考察應聘人員綜合分析能力、應變能力、表達能力、專業能力等素質,總分為100分。

(3)面試需攜帶本人有效身份證(含有效臨時身份證)原件。

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