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四川省第二中醫醫院關于急診科招聘學科帶頭人、業務骨干、急診醫師

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人才引進工作地區:四川

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四川省第二中醫醫院(四川省中醫藥科學院中醫研究所)始建于1966年,所在地成都市青羊區四道街是四川省中醫藥事業的重要發祥地,先后有成都中醫進修學校成都中醫藥大學在此辦學辦醫,全國首屆西醫離職學習中醫研究班曾在此辦班,四川省中醫藥研究院、四川省中西醫結合醫院的成立也與此密切相關。“兩百年杜氏骨傷”、“四代傳承傅氏中醫”、“九渡扶桑陸氏中醫”、“兩代全國名醫吳氏腎病”、“最美中醫婦科專家王成榮”等,積淀了厚重的“四道文化”,底蘊豐富,影響深遠。

醫院為國家三級甲等綜合性中醫醫院,編制床位2300張,設有老年病科、腎病科、婦科、肛腸科等40余個臨床科室,主辦有醫養中心、備案制中醫診所“福德診所”;托管成都信息工程大學綜合門診部、西南民族大學校醫院航空港校區分院。醫院綜合學科門類齊全,中醫藥優勢突出,科研能力雄厚,專科特色明顯。

醫院堅持醫療、科研、教學、產業、文化、國際合作“六位一體”發展模式,圍繞“一體兩院”發展布局,以老年病中醫藥防治特色及優勢為重點發展方向,積極建設四川省老年病中醫藥防治中心。醫院擁有省首屆十大名中醫王成榮和陳學忠、吳巍、周建偉等一大批全國名老中醫及省內知名專家學者;建有國家級重點專科3個,省級中醫重點專科(專病)10個,省級重大疾病中醫藥防治中心2個,省級中醫經典傳承中心1個,省級中醫藥質控中心1個,省級中醫重點專科建設單位2個,四川省重點學科建設單位1個;全國名老中醫傳承工作室5個,省級川派中醫流派工作室2個;四川省中醫傳統技術骨干人才傳承工作室1個;設有藥理、藥劑2個國家中醫藥科研二級實驗室、骨傷骨病(四川省重點中醫藥研究室)等研究室。承擔國家、省級等科研課題200余項,獲科研成果獎40余項。

隨著四道街院區國際針灸體驗中心的啟用和成華院區建設項目的推進,醫院“一體兩院”格局正在形成;醫院在弘揚四川省中醫藥發祥地的深厚文化底蘊同時,正緊跟新時代步伐,傳承創新發展中醫藥事業。

現向全國優秀人才發出誠摯的邀請,期待您的加盟!

急診科簡介

四川省第二中醫醫院急診科于2016年加入成都市120急救中心網絡,成為四川省人民醫院急救分中心,現已形成以急診內科和外科為主、設施設備齊全的綜合性科室,具備院前救護-急診搶救-重癥監護一體的綜合治療體系。

科室現有醫生8人,其中副主任醫師1人、主治醫師4人、醫師3人;護士12人,其中副主任護師1人、主管護師5人、護師3人、護士3人;司機4人。配備救護車4輛,其中監護一體型2輛、負壓救護車1輛、院內轉運車1輛,多參數心電監護儀、邁瑞除顫儀、全自動洗胃機、有創(無創)呼吸機、負壓吸引器、氣管插管、可視喉鏡、心肺復蘇儀等各項急救設施設備,能夠滿足患者的急救需求。

一、招聘崗位與條件

(一)必備條件

1.政治立場堅定,具有良好的政治素質和道德品行,愛崗敬業,遵紀守法,恪守學術道德規范,能服從醫院工作安排。身心健康,具有良好的溝通能力、團隊精神和服務意識。

2.具有良好的職業道德,具備崗位所需的專業知識和技能,能勝任崗位工作。醫德醫風良好。

(二)有下列情況之一者,不得參加應聘

曾受過各類刑事處罰的;曾被開除公職的;有違法、違紀行為正在接受審查的;尚未解除黨紀、政紀處分的;尚處于試用期的新錄用公務員;按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定,由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人;有法律法規規定的其他不得應聘事業單位情形的。

(三)崗位條件

1.學科帶頭人

(1)基本條件:具有帶領本專業學科趕超國內先進水平的能力;具有較強的團隊領導和組織協調能力,能帶領學術團隊協同攻關;學術造詣高深,能夠引領本學科持續發展,不斷創新;在業內具有較高的知名度。

(2)年齡在55周歲以下(1968年1月1日后出生);

(3)碩士研究生及以上學歷;

(4)正高級職稱;

(5)有三級公立醫院工作經歷;

(6)特別優秀者,適當放寬相關條件。

2.業務骨干

(1)基本條件:具有突出的創新能力和科研能力,現有專業水平處于國內領先且在同行中有一定影響力,具有良好的團隊協調和管理能力。

(2)年齡不超過40周歲(1983年1月1日后出生);

(3)碩士研究生及以上學歷;

(4)副高級職稱;

(5)有三級公立醫院工作經歷;擁有較強的臨床、科研工作業績;

(6)特別優秀者,可適當放寬相關條件。

3.急診醫師

(1)專業要求:內科、外科、急救醫學等專業;

(2)年齡不超過35周歲(1988年1月1日后出生),特別優秀者可適當放寬年齡;

(3)臨床類別:全日制大學本科及以上學歷;中醫類別:碩士研究生及以上學歷;

(4)具有執業醫師資格證和住院醫師規范化培訓合格證;

(5)具有主治及以上職稱或有急診科、重癥醫學科工作經驗可優先考慮。

(四)人才福利待遇

1.提供優厚的全國有競爭力的薪酬待遇;

2.高層次人才提供不少于100萬元科研啟動經費、科研項目配套經費及工作支撐平臺;

3.符合醫院高層次人才引進條件的按程序辦理調動或考核招聘,納入醫院事業編制管理;

4.特別優秀者,給予安家費50-100萬元不等(或目標任務績效);

5.在落戶、配偶安置、子女入學等方面,為人才提供保障服務;

6.有志者,我們將誠意面議薪酬及待遇等事宜。

二、招聘程序

1.本次招聘采用網上報名的方式進行,不接受現場簡歷投遞。

應聘人員請認真填寫《四川省第二中醫醫院公開招聘報名表》,并將填寫后的《報名表》(命名為“應聘科室崗位+姓名+學歷”)投遞至指定電子郵箱:sc2zyyzp@163.com。凡未按要求投遞的簡歷,或簡歷填寫不規范不嚴謹的,我院有權視為無效簡歷。

2.報名時間為公告之日起至2023年10月29日17:00。

3.經資格審查通過后的人員,由醫院組織人事部另行通知具體面試時間及地點。

三、錄用方式

根據面試人員應聘情況擇優錄用,并經院內體檢合格后,與四川省第二中醫醫院簽訂勞動合同。

四、其他事項

1.應聘人員請不要更換聯系電話和電子郵箱,并保持電話暢通,及時關注郵件、電話、短信通知。

2.提供個人信息需準確,因個人信息不實造成的后果由應聘人員本人承擔。

3.最終招聘結果以醫院組織人事部正式通知為準。

 

聯 系 人:羅老師、余老師

    聯系電話:028-68890124、028-68890125 

四川省第二中醫醫院招聘人員報名登記表(2022年版).doc

 

 

附件下載:

四川省第二中醫醫院招聘人員報名登記表(2022年版).doc

來源:https://www.yzp.cn/zhaopingonggao/96675.html

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