日日操狠狠干,91精品91久久久中77777,精品视频一区二区三区四区五区,伊人婷婷网,久久久国产一区二区三区四区,久久久久久久久久久97,欧美图片区综合免费

APP下載
機會在手,求職信息實時掌握
    Alternate Text
    APP下載
    Alternate Text
    微信公眾號
    Alternate Text
    小程序
首頁 > 事業單位招聘 > 招聘詳情

四川省人民醫院川東醫院·達州市第一人民醫院公開招引第三批人才公告

分享至

四川省人民醫院川東醫院·達州市第一人民醫院以下簡稱川東醫院系達州市人民政府籌建由四川省醫學科學院·四川省人民醫院主營目標定位為建成專科優勢明顯、疑難重癥救治水平突出的公立三級甲等綜合醫院成為立足達州、服務秦巴地區的國家區域醫療中心。醫院設置床位1300張集急診、急救、住院、體檢、康養、科研教學等于一體將于2024年7月22日正式開診。現面向達州市外公開招引第三批人才。

一、招聘計劃

計劃引進各類優秀人才76人醫師序列56人、醫技序列15人、藥學序列5人。醫師中的學科骨干崗位13人一般醫師崗位43人。具體招聘崗位詳見《四川省人民醫院川東醫院·達州市第一人民醫院公開招引人才需求表》附件1。

二、招聘條件

一基本條件

1.具有良好的思想政治素質熱愛祖國擁護中國共產黨的領導遵紀守法品行端正

2.熱愛醫療衛生事業愛崗敬業事業心和責任感強有良好的團隊合作意識、職業道德追求和奉獻精神

3.具備勝任崗位工作所需的學歷、專業及能力

4.身心健康具有履行職責的身體條件和心理素質。

二有下列情形之一者不得報名

1.曾受過刑事處罰的

2.有違法、違紀行為正在接受審查的

3.尚未解除黨紀、政紀處分的

4.被開除公職或被辭退人員

5.失信被執行人員

6.法律、法規、規章等規定的其他不能報考的情形。

三、相關待遇

一基本待遇

基本工資和績效工資參照達州市三甲綜合醫院執行。

二其他待遇

1.學科帶頭人省級以上學術帶頭人及后備人選擔任科室主任給予安家補助60萬元、崗位激勵42萬元、交通補貼5萬元達州市內無住所者5年內提供免費居住周轉房或發放租房補助根據工作需要提供科研經費定期國內外研修、培訓等協助解決配偶工作及子女入學。基本待遇可實行“一人一議”可直接考核入編。通過考核等程序進入“達州英才計劃”的另享受政府給予的安家補助25萬元、崗位激勵6萬元。

2.正高級職稱醫師給予安家補助48萬元、崗位激勵30萬元、交通補貼4萬元達州市內無住所者5年內提供免費居住周轉房或發放租房補助根據工作需要提供科研經費定期國內外研修、培訓等協助解決配偶工作及子女入學。特別優秀的基本待遇可實行“一人一議”可直接考核入編。通過考核等程序進入“達州英才計劃”的另享受政府給予的安家補助25萬元、崗位激勵6萬元。

3.博士研究生給予安家補助36萬元、崗位激勵22萬元、交通補貼3萬元達州市內無住所者5年內提供免費居住周轉房或發放租房補助根據工作需要提供科研經費定期國內外研修、培訓等協助解決配偶工作及子女入學。特別優秀的基本待遇可實行“一人一議”可直接考核入編。通過考核等程序進入“達州英才計劃”的另享受政府給予的安家補助20萬元、崗位激勵4.8萬元。

4.副高級職稱醫師給予安家補助24萬元、崗位激勵15萬元、交通補貼2萬元。特別優秀的可考核入編。通過考核等程序進入“達州英才計劃”的另享受政府給予的安家補助10萬元、崗位激勵3萬元。

5.碩士研究生給予安家補助12萬元、崗位激勵7萬元、交通補貼1萬元。特別優秀的可考核入編。通過考核等程序進入“達州英才計劃”的另享受政府給予的安家補助6萬元、崗位激勵1.2萬元。

以上待遇經醫院考核合格后5年內按年發放同時滿足以上多個條件的人員就高標準發放。

四、招聘程序

一簡歷投遞

1.應聘者下載并如實、準確填寫《四川省人民醫院川東醫院·達州市第一人民醫院公開招引人才報名表》附件2并攜帶報名表、簡歷及相關證件投遞到達州市第一人民醫院組織人事科或者掃描成PDF或word文檔請將相關資料匯總在一個文檔投遞到474456733***郵箱并填寫自動回復的問卷星鏈接郵件命名格式“姓名應聘崗位聯系方式”。

2.簡歷投遞截止日期2024年6月28日1700根據實際情況適時調整屆時將公告通知。

二資格審查

1.資格審查工作由川東醫院負責報考人員提供的信息和資料必須真實有效資格審查將貫穿招考和工作全過程任何階段如發現不符合職位資格條件或弄虛作假者將隨時取消該報名人員考試或聘用資格所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。

2.對于符合招引條件的人員醫院將及時聯系并通知后續考試考核相關事宜。請報考人員校準個人郵箱、手機號碼。

三考試考核

1.時間。另行通知。

2.地點。另行通知。

3.考核方式。

1學科骨干、一般醫師研究生崗位實行面談考核全部進入面試環節總成績為面試成績。

2一般醫師本科崗位和技師、藥師均采取“筆試面試”相結合的方式進行考核總成績按“筆試40%面試60%”方式計算。與對應崗位需求人數按13的比例從筆試成績高分到低分確定進入面試人員最后一名成績相同的一并進入面試。因筆試缺考或其他原因該崗位筆試參考人員達不到13者則全部進入面試。筆試內容為專業理論知識。

四錄用、簽訂協議、體檢、入職

根據招聘崗位數量按總成績從高分到低分等額確定擬錄用人員總成績相同的以面試成績的順序從高分到低分確定面試成績相同的組織面試加試以面試加試成績從高分到低分確定。面試成績低于70分者不予錄用。本次招聘系我院自主招聘需進行體檢和心理測試體檢和心理測試不合格者不予錄取。急需緊缺專業若出現自行放棄擬錄用資格、體檢或心理測試不合格及其他情況缺額的經醫院會議研究后可按同一崗位考核總成績從高到低等額遞補一次。

五、聯系方式

聯系人潘老師15882958250田老師15223368837

聯系郵箱474456733***。

聯系地址達州市通川區西外塔石路522號。川東醫院行政科研樓人事科610

達州衛生人才網招聘公告請點擊>>> 達州衛生人才網


附件:

附件1:四川省人民醫院川東醫院·達州市第一人民醫院公開招引人才需求表.xlsx

附件2:四川省人民醫院川東醫院·達州市第一人民醫院公開招引人才報名表.doc

專題推薦

進入關懷模式