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興業銀行樂山分行人員招聘啟事

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一、銀行簡介

興業銀行成立于1988年8月,是經國務院、中國人民銀行批準成立的首批股份制商業銀行之一。興業銀行為中國首家“赤道銀行”,穩居全球銀行品牌20強、世界企業500強。興業銀行樂山分行是興業銀行成都分行下設二級分行,于2010年2月正式對外掛牌營業,現擁有10個營業網點。自成立以來,本行一貫堅持以人為本,致力于一流現代化商業銀行建設。為滿足業務發展需要,現面向社會公開招聘一批有志于金融改革創新、勇于接受挑戰、德才兼備的優秀人才加盟。

二、工作地點

樂山分行所轄分支機構。

招聘崗位 招聘人數 崗位職責 應聘條件  
營業部總經理 1 (1)負責組織做好區域市場拓展、平臺搭建、業務營銷、客戶建設,積極推動各項業務發展;

(2)負責機構團隊建設,公私一體化協調發展公司、零售業務,做好風險防范、內控等工作的落實;

(3)負責管理機構團隊,培養人才,帶領團隊健康成長,實現經營機構的可持續發展;

(4)按照工作要求,完成分行交辦的其他相關工作。

(1)本科及以上學歷;

(2)年齡40周歲(含)以下;

(3)現任其他金融機構同職級職務或其他金融機構下一職級職務3年及以上任職經歷;

(4)具有較強的市場拓展能力、經營管理能力、組織協調能力;

(5)熟悉企業金融、零售金融相關業務,有能力帶領團隊完成各項經營工作;

(6)業績或條件突出者可以適當放寬上述招聘條件。

公司(零售)業務部經理/副經理 若干

(1)負責公司或零售金融業務的營銷推動工作; 

(2)負責綜合經營計劃推動落實,各項重點產品的推廣及應用;

(3)負責建立銀行與企業或個人客戶的業務聯系,積極進行市場調研,通過各種途徑挖掘新客戶;

(4)負責客戶經理團隊建設、日常管理,推動團隊業務發展;

(5)按照工作要求,完成領導交辦的其他相關工作。

(1)年齡40周歲(含)以下,本科及以上學歷,具有3年及以上金融、科技或對口崗位工作經歷;

(2)熟悉國家宏觀經濟方針政策,熟悉銀行授信政策、信貸業務,具備良好的溝通技能和服務營銷能力,

具備較強的組織協調能力和團隊領導力;

(3)身體健康,品行端正,無不良嗜好,無任何違規違紀行為。

(4)具有5年以上銀行從業經驗,有團隊管理經驗者或業績突出者優先。

社區支行行長 若干

(1)根據分行業務發展戰略與規劃,制定并實施本社區支行的發展規劃;

(2)負責社區支行各項業務營銷推動、客戶挖掘和維護服務工作;

(3)負責社區支行團隊的日常管理、培訓及團隊激勵等工作;

(4)貫徹執行各項規章制度,監督業務品質和服務質量。

(1)年齡40周歲(含)以下,本科及以上學歷,具有3年及以上金融、科技或對口崗位工作經歷;

(2)熟悉國家宏觀經濟方針政策,熟悉銀行授信政策、信貸業務,具備良好的溝通技能和服務營銷能力,

具備較強的組織協調能力和團隊領導力;

(3)身體健康,品行端正,無不良嗜好,無任何違規違紀行為。

(4)具有5年以上銀行從業經驗,有團隊管理經驗者優先;持有CFP、AFP、基金等相關專業證書者優先。

四、簡歷投遞方式

報名統一采用在線網申的形式,應聘者通過興業銀行招聘網站(https://job.cib.com.cn/)或 “興業銀行招聘”微信公眾號?興征程,選擇“社會招聘”、“樂山分行”,選擇相關崗位,按要求注冊、填寫簡歷、職位申請。    

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