綿陽市嘉遠瑞華房地產開發有限公司(簡稱“嘉遠地產”)成立于2020年2月24日,注冊資金1億元,是綿陽市投資控股(集團)有限公司全資子公司。公司主營業務范圍包括:房地產開發、物業管理服務、商務服務等。
公司秉承“融入、活力、規則、誠信”的價值觀,以“讓住宅擁抱未來”為使命,傳承綿投集團責任、實干、創新精神,以投資百億的九華府項目為契機,著力打造高端房地產項目,提升公司開發、建設、銷售一體化業務能力,打造值得信賴的企業形象,成為有信譽、口碑好、受人尊重、專業化、資質高、在西部地區有影響力的精品住宅開發商。
一、招聘范圍
面向社會公開招聘。
二、崗位信息
(一)項目管理(裝修)崗
1.部門:項目管理部
2.招聘人數:3人
3.崗位描述:
(1)收集裝修施工相關的法律法規、政策、標準,研究施工“四新”技術(新技術、新工藝、新材料、新設備),并及時匯報;
(2)參與項目各階段設計圖紙會審及技術交底工作,從裝飾裝修專業提出建議意見;
(3)協助做好分管項目的施工組織設計、專項施工方案審查工作,并按分管標段負責監督落實;
(4)協助做好分管項目的施工現場管理工作;負責分管工區的裝飾裝修類工程的管理工作,配合土建、安裝類工程管理工作;
(5)切實做好工程質量、進度、安全文明施工管理工作;
(6)從裝飾裝修專業角度協調解決分管工區的各類問題,參與裝飾裝修類工程相關的各類技術問題的論證;
(7)協助做好分管項目的施工、監理單位及相關合同的管理工作;
(8)協助開展裝飾裝修類材料定質,參與裝飾裝修類設計變更、材料認價、現場收方及簽證等工作;
(9)參與分管項目的裝飾裝修類分部分項工程驗收、專項驗收,做好竣工驗收等工作;
(10)配合做好驗房、交房工作;
(11)協助處理分管項目質保期內的裝修類問題;
(12)協助開展分管標段施工檔案的收集、整理工作,及時移交各項施工資料;
(13)完成領導安排的其他工作。
三、報名時間
由原2023年7月31日至2023年8月21日,延長至2023年9月28日17:00。
四、資格條件
(一)項目管理(裝修)崗
1.基本條件:具有良好的政治素養,思想品德優秀,身體健康,工作認真細心,具有團隊協作精神,具備優秀的溝通、協調能力,執行力強,能承受一定工作壓力,廉潔自律,遵紀守法,具有良好的職業操守;
2.專業要求:土木工程、建筑、現場管理、裝飾裝修等相關專業;
3.學歷要求:本科及以上學歷;
4.應聘年齡:應在45周歲及以下;
5.技能要求:工程師職稱及以上或二級建造師資格及以上;
6.工作經歷:具備5年及以上房屋裝飾裝修工程現場管理或施工經驗,熟悉建筑行業、施工現場管理及裝飾裝修行業的相關規范及規定,了解住宅室內裝飾裝修主要材料的應用情況。
五、薪酬待遇
薪酬和福利按照嘉遠地產薪酬福利有關規定執行。
六、招聘程序
(一)發布招聘公告。本次招聘信息將通過市級平臺、綿投集團官網、嘉遠地產公眾號等平臺上公開發布。
(二)資格審查。按照方案設定的資格條件對應聘者進行審查、簡歷篩選,資格審查貫穿整個選聘工作,對弄虛作假、不合條件的應聘人員一律取消選聘資格。
(三)組織應聘人員測試。項目管理(裝修)崗位測評方式由筆試、面試組成,筆試、面試滿分100分,筆試成績占最終得分的50%,面試成績占最終得分的50%,綜合得分=筆試成績*50%+面試成績*50%。測評結束后,通過與招聘公告相同的渠道面向社會公示考評成績,公示期為3個工作日。
(四)背景調查。根據考評結果對應聘人員開展背景調查,綜合得分從高到低排序,在綜合得分≥60分的應聘者中確定擬背景調查人員(招聘崗位背景調查人數與需求人數之比為1:1,因背調人員主動放棄或背調未通過而出現的缺額,經公司研究,且在征求應聘者個人意愿后,按應聘者綜合得分從高到低排序在綜合得分≥60分的應聘者中順位遞補一次)。
(五)體檢。根據背景調查情況,通知擬錄用人員進行體檢,體檢所產生的一切費用由應聘者本人承擔。
(六)確定錄用人員。體檢合格后經公司審議確定錄用人選,通過與招聘公告相同的渠道面向社會公示擬錄用人員信息,公示期為3個工作日,公示無異議后按程序辦理入職手續。
七、報名方式
應聘者請登陸綿投集團公司官網(www.mtkg.cn)首頁公示欄下載《應聘登記表》,同時將本人學歷(學位)證書、職稱或執業資格證書、身份證等相關證明材料彩色掃描件(pdf格式)發送至電子郵箱myjydczp@163.com(郵件標題名稱為:應聘崗位+姓名。如:現場管理(安裝)崗+張三)。
聯系人:馮女士,聯系電話:15281692249。
八、監督投訴渠道
1.綿陽市投資控股(集團)有限公司紀檢部門聯系人仇先生,聯系電話0816-2242615,監督郵箱1006390488@qq.com。
2.綿陽市國資委“護國資”熱線:0816-2224919
綿陽市國資委“護國資”郵箱:mygzwdjk@163.com
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