招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中國共產黨的領導和中華人民共和國憲法，遵守法律、法規，品行端正；

3.年滿18周歲、不超過35周歲,具體年齡要求見職位表（年齡計算時間為2023年6月30日）；

4.具有符合報考單位要求的文化程度等具體條件以及履行崗位職責所需的工作能力；

5.具有符合崗位要求的身體條件、心理素質；

6.符合招聘崗位需要的其他資格條件。

（二）同等條件下優先招聘條件

1.烈士或者因公犧牲人民警察的配偶、子女；

2.退役士兵；

3. 見義勇為積極分子和先進個人；

4.警察類或者政法類院校畢業生；

5.具有崗位所需專業資質或者專門技能的人員。

（三）有下列情形之一的不予招聘

1.曾參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

2.編造、散布有損國家聲譽的言論或者信息，反對黨的理論和路線方針政策，違反國家法律法規的；

3.曾被追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未結案的；

4.因賭博、賣淫嫖娼受過行政處罰或者有吸毒史的；

5.曾被行政拘留、司法拘留的；

6.被開除公職、開除軍籍的；

7.曾從事警務輔助工作擅自離職，或者因違紀違規被辭退、解聘的；

8.提供虛假個人證明資料或者有較為嚴重個人不良信用記錄的；

9.國家規定的不適合從事警務輔助工作的其他情形。

報名方式

（一）報名方式

本次招聘采取網上報名的方式進行，不設現場報名。報名網址為四川人事考試基地（http://www.jdpta.com/）。

（二）報名時間

2023年6月26日10時至6月29日18時。

（三）報名程序

考生報名前應認真閱讀本公告以及《四川省公安廳202３年公開招聘警務輔助人員職位表》等信息，了解報考單位具體情況，選擇與自身條件完全相符的崗位報考，每位報考人員只能選擇報考一個崗位。

1.網上報名。2023年6月26日10時至6月29日18時考生登錄報名網址：http://www.jdpta.com/（四川人事考試基地網）。

2.填報信息?？忌鐚嵦顚懰拇ㄊ」矎d2023年公開招聘警務輔助人員報名信息的各項內容，一經提交不再允許任何修改。如因填寫錯誤、不完整、不準確造成最終資格審查不通過的一切后果由考生自行承擔。

3.資格初審。2023年6月26日10時至6月30日18時,由四川省公安廳警務輔助人員管理處組織對報考人員的資格條件進行審查。資格審查貫穿招聘工作全過程，在任一環節中發現考生不符合招聘條件的或者弄虛作假的，即取消其應聘資格，一切責任由考生承擔。報名信息中報考人員聯系電話務必填寫準確并確保通訊暢通。

4.打印準考證。通過網上報名資格初審的考生于2023年7月5日9時至7月8日9時30分，登錄報名網站四川人事考試基地網（http://www.jdpta.com/）自行打印準考證（使用A4紙打印，黑白、彩色均可，保證字跡、照片清晰）?？忌鷳咨票９芎米约旱臏士甲C，參加考試的各個環節須攜帶準考證、身份證。身份證復印件和過期身份證不得作為參加考試證件。逾期未打印準考證的視為自動放棄考試資格。

考試

（一）筆試

1.時間：2023年7月8日上午9時30分，地點：四川警察學院成都校區（成都市雙流區云嶺路36號），報考人員憑本人二代居民身份證、準考證進入考場。

2.筆試采取閉卷方式，內容包含行政職業能力測試、綜合基礎知識、法律基礎知識等，滿分為100分。筆試時間為60分鐘，正式開考后15分鐘內未進入考場的，視為放棄。

（二）體能測評

1.時間：2023年7月8日10時40分，地點：四川警察學院成都校區（成都市雙流區云嶺路36號），報考人員憑本人準考證、二代居民身份證參加體能測試，自備運動鞋和服裝。

2.測評項目：10米×4往返跑、縱跳摸高、1000米/800米跑等3個項目，測評要求參照《關于印發公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》（人社部〔2011〕48號）執行。體測結果當場公布，2項達標即可通過。

未按照規定時間到達指定地點參加體能測評者或體能測評不合格者，不能進入下一招聘環節。

筆試成績、體能測評結果以及進入面試人員名單將在http://www.jdpta.com/（四川人事考試基地網）公布。

3.本次考試未統一購買人身意外傷害險，建議考生個人自行購買，防范體能測試運動風險。

（三）面試和資格復審

1.體能測評合格，根據各職位筆試成績從高分到低分按照按3:1比例確定進入面試人員。若最后一名成績出現并列，并列人員一并進入。因自動放棄等原因出現的空缺，按筆試成績依次進行遞補。達不到面試規定比例的崗位，參加筆試且體能測評合格人員全部進入面試。

2.進入面試的考生憑本人二代居民身份證、準考證，按照四川省人力資源和社會保障廳官網“人事考試”專欄和四川人事考試基地網公布的時間、地點參加面試和資格復審。面試滿分為100分，采取結構化面試和隨機問答的方式進行。主要了解考生基本情況、綜合素質、學習工作經歷、專業特長等。（結構化面試：主要測試考生口頭表達能力、綜合分析能力、計劃組織能力、溝通協調能力、情緒控制等綜合素質能力。）

3.考生在面試候考現場遞交資格復審材料（材料原件現場查驗，復印件存檔復審），資格復審不合格者，視為不符合招聘條件。復審材料包括：2張報名信息表、1寸彩色白底免冠近期證件照2張、本人二代居民身份證原件及復印件2張、戶口簿原件及復印件2張（首頁及本人頁）、學歷學位證書原件及復印件2張、學信網學歷認證材料（《教育部學歷證書電子注冊備案表》）、銀行征信材料（中國人民銀行征信中心出具）、滿足優先招聘條件相關證明材料原件和復印件及其他資質證書原件和復印件。

（四）成績計算

考試結果按總成績（100分）=（筆試成績100分×50%）+（面試成績100分×50%）的方式計算。

根據考試總成績由高到低的順序，按招聘人數等額確定進入體檢人員。