成都
一、招聘單位基本情況
成都高新區堅持以人民為中心發展教育，加快建設高質量教育體系，成功獲評國家學前教育普及普惠區、全國義務教育優質均衡發展區及全國義務教育教學改革實驗區。截至目前，全區共有公辦中小學（直管幼兒園）70所。
二、招聘對象、范圍及基本條件
（一）招聘對象和范圍
面向全國公開考核招聘符合本次公告招聘崗位條件的高層次教育人才。招聘崗位、名額詳見《成都高新區2026年面向社會公開考核招聘高層次教育人才崗位一覽表》（附件1，以下簡稱《崗位一覽表》），除已明確招聘單位的崗位外，其他崗位及工作單位由成都高新區教育體育局根據辦學需求統籌安排。
（二）招聘條件
1．應聘人員須同時具備下列基本條件：
（1）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法，品行端正，具有履行招聘崗位職責所需的專業知識和技能。
（2）身體健康，具備正常履行崗位職責、適應崗位要求的身體條件，體檢符合相關要求。
（3）具有本科及以上學歷，在國（境）外高校取得的學歷、學位須取得教育部留學服務中心國（境）外的學歷、學位認證證書。
（4）具有報考崗位相應學段及以上教師資格。
（5）事業單位在編教師歷年年度考核等次為合格及以上，其他教師歷年年度考核等次應認定等同于合格及以上。
（6）語文崗位需普通話水平二級甲等及以上，其他崗位需普通話水平二級乙等及以上。
（7）具有中小學高級教師及以上專業技術職稱，或具有高等學校副教授及以上專業技術職稱，或具有博士研究生學歷學位且具有中小學教師或高等學校教師中級及以上專業技術職稱。
2．應聘人員須在報名截止前取得以下業務條件之一：
（1）具有中小學（或高校）教師正高級專業技術職稱，享受國務院或省級人民政府特殊津貼專家，全國優秀教師、全國教書育人楷模、全國模范教師，教育部"中小學名師名校長領航工程"工作室主持人，國家、省級"高層次人才特殊支持計劃"教學名師，省級（含副省級城市）及以上名師或名校長、名師或名校長工作室領銜人、特級教師、學術和技術帶頭人（學科帶頭人）、學術和技術帶頭人后備人，獲國家級教學成果獎一等獎及以上的成果主研人；辦學層次為本科及以上的高等院校在職教師，且獲得國家榮譽稱號或教育部頒發的榮譽稱號，任教學科為中小學相應學科相關；其他經認定符合同等層次的榮譽稱號或獎項。
（2）獲得省級（含副省級城市）及以上人民政府或教育行政部門頒發的以下榮譽稱號之一：優秀班主任（十佳班主任、名班主任），優秀青年教師（優秀教師）；獲得地市級人民政府或教育行政部門頒發的以下榮譽稱號之一：名師或名校長，名師或名校長工作室領銜人，特級教師，學術和技術帶頭人（學科帶頭人），學術和技術帶頭人后備人；國家級教學成果獎二等獎及以上的成果主研人或省級教學成果獎一等獎及以上的成果主研人；辦學層次為本科及以上的高等院校在職教師，且獲得省級（含副省級城市）人民政府或教育行政部門頒發的榮譽稱號，任教學科為中小學相應學科相關；其他經認定符合同等層次的榮譽稱號或獎項。
（3）2021年3月20日至報名截止前獲得國家教育行政部門、業務主管部門及其直屬綜合性教育科學研究機構主辦的賽課（技能大賽、展評）一等獎及以上；省級教學成果獎二等獎及以上的成果主研人；辦學層次為本科及以上的高等院校在職教師，且獲得地市級人民政府或教育行政部門頒發的榮譽稱號，任教學科為中小學相應學科相關；其他經認定符合同等層次的榮譽稱號或獎項。
（4）獲得地市級人民政府或教育行政部門頒發的以下榮譽稱號之一：優秀班主任（十佳班主任、名班主任），優秀青年教師（優秀教師）；2021年3月20日至報名截止前獲得省級及以上教育行政部門、業務主管部門及其直屬綜合性教育科學研究機構主辦的賽課（技能大賽、展評）一等獎及以上；辦學層次為本科及以上的高等院校在職教師，且獲得過校級及以上榮譽稱號，任教學科為中小學相應學科相關；其他經認定符合同等層次的榮譽稱號或獎項。
3．年齡要求：
（1）符合上述第（1）項中業務條件的人員，應在1975年3月20日（按報名第一日算）及以后出生。
（2）符合上述第（2）項中業務條件的人員，應在1978年3月20日（按報名第一日算）及以后出生。
（3）符合上述第（3）項中業務條件的人員，應在1980年3月20日（按報名第一日算）及以后出生。
（4）符合上述第（4）項中業務條件的人員，應在1985年3月20日（按報名第一日算）及以后出生。
（三）不得報考的情形
有下列情況之一者，不得報考：
（1）曾因犯罪受過各類刑事處罰的；
（2）曾被開除中共黨籍、開除公職的；
（3）尚未解除黨紀、政務處分或正接受紀律審查、監察調查的人員（截至2026年3月20日）；
（4）有違反師德師風相關情況記錄的；
（5）試用期內的機關事業單位工作人員；未滿機關最低服務年限5年（含試用期）的新錄用公務員（含參照《公務員法》管理人員）；處于國家和我省政策規定最低服務期內的事業單位工作人員（截至2026年3月20日）；
（6）最高人民法院公布的失信被執行人，國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規明確不得招聘為事業單位工作人員的失信人員；
（7）法律法規、相關政策規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形；
（8）本區機關、事業單位正式在編人員；
（9）有違反其他規定不適宜報考事業單位的。
三、報名
（一）報名時間
2026年3月20日09：00至2026年4月7日17：00。
（二）報名方式
本次招聘以網絡報名方式進行，不設現場報名，應聘人員須在報名期限內發送報名申請材料至指定電子郵件進行報名（以指定電子郵箱的收件顯示時間為準）。應聘人員須自行下載并填寫《成都高新區2026年面向社會公開考核招聘高層次教育人才報名表》（附件2，以下簡稱《報名表》），并將報考崗位所需個人相關證明材料，按以下順序制作成1套彩色PDF電子版文件，發送至電子郵箱cdhtgxjyrs@163.com，郵件以"姓名-學歷-職稱-應聘崗位"命名（例如：張三-本科-中小學高級教師- XX崗位）。
報名須提交的電子版資料：
（1）《報名表》（"本人聲明"欄須經考生本人手寫簽名后掃描上傳）；
（2）本人有效第二代居民身份證復印件（正反兩面）；
（3）學歷證書，獲得學位的一并提供學位證書；在國（境）外高校取得的學歷、學位須提供教育部留學服務中心國（境）外的學歷、學位認證證書；
（4）教師資格證書和普通話水平等級證書；
（5）職稱證；
（6）符合本公告中所要求第（1）至（4）項中業務條件的榮譽獎項證書及其他證明材料。其他證明材料包括榮譽獎項通知或獲獎文件、頒發單位開具的證明等，證明材料原件需加蓋鮮章。
（三）報名要求
應聘人員報名前應認真閱讀本公告以及《崗位一覽表》等信息。每位應聘人員限報一個招聘崗位，應聘人員按照公布的招聘崗位、應聘資格條件及要求報名，條件不符者請勿報名。
報名信息必須如實、詳細、準確，上傳材料必須完整、清晰，一次性發送至報名郵箱，應聘人員需承諾所提供的信息真實準確，并承擔不實承諾責任。如因提供的信息和材料錯誤、不完整、不準確造成最終資格審查不通過的，后果由應聘人員自行承擔。
應聘人員所留聯系方式須準確無誤，并在招聘期間保持通訊聯絡暢通。聯系方式變更后，請主動告知招聘單位。因無法與應聘人員取得聯系所造成的后果，由應聘人員自行承擔。
（四）開考比例
報名人數與崗位招聘人數之比不低于3:1方可開考。達不到開考比例的，調減或取消該招聘崗位。如有調減招聘人數或取消招聘崗位的情況，將在成都人事考試網（https://cdpta.cdrsigc.com）和成都高新區門戶網站（https://www.zxlchr.com）和成都高新區門戶網站（https://www.zxlchr.com）和成都高新區門戶網站（https://www.zxlchr.com）和成都高新區門戶網站（https://www.zxlchr.com）和成都高新區門戶網站（https://www.cdht.gov.cn/）"政務公開"—"人事信息"欄目發布公告。因報考者不主動、不按要求登錄網站或郵箱查閱相關信息，導致本人未能按要求參加資格審查、考核、體檢、考察、遞補、聘用的，責任自負。
附件1 成都高新區2026年面向社會公開考核招聘高層次教育人才崗位一覽表.pdf
附件2 成都高新區2026年面向社會公開考核招聘高層次教育人才報名表.doc
附件3 資格審查委托書（模板）.docx
成都高新區教育體育局
2026年3月19日
