測(cè)試項(xiàng)目總監(jiān)(離岸)
25000-35000元
成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位信息待核驗(yàn),請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、核心職責(zé)??
??離岸測(cè)試戰(zhàn)略與流程管控??
主導(dǎo)搭建對(duì)個(gè)離岸測(cè)試管理體系,制定標(biāo)準(zhǔn)化流程(測(cè)試策略/用例設(shè)計(jì)/缺陷管理),確保300-500人團(tuán)隊(duì)高效協(xié)同。
設(shè)計(jì)質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制,建立關(guān)鍵指標(biāo)(如缺陷泄漏率≤0.5%、自動(dòng)化覆蓋率≥70%),定期輸出多項(xiàng)目質(zhì)量評(píng)估報(bào)告。
??資源規(guī)劃與效能提升??
統(tǒng)籌測(cè)試資源分配,優(yōu)化人力成本與項(xiàng)目需求匹配,主導(dǎo)自動(dòng)化工具鏈選型(如Selenium/Jenkins/Jira),推動(dòng)測(cè)試效率提升30% 。
搭建離岸團(tuán)隊(duì)能力培養(yǎng)體系,設(shè)計(jì)技術(shù)培訓(xùn)路徑(性能/安全/自動(dòng)化),核心人才保留率≥85%。
??風(fēng)險(xiǎn)控制與跨文化協(xié)作??
預(yù)判離岸項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)(異地溝通障礙、需求變更、合規(guī)差異等),制定應(yīng)急預(yù)案,主導(dǎo)日會(huì)/周報(bào)機(jī)制,確保客戶與團(tuán)隊(duì)目標(biāo)對(duì)齊。
主導(dǎo)客戶溝通,推動(dòng)質(zhì)量左移(Shift-Left Testing),提高交付質(zhì)量
??技術(shù)創(chuàng)新與前沿落地??
引入AI測(cè)試、混沌工程等新技術(shù),構(gòu)建適用于大規(guī)模離岸團(tuán)隊(duì)的智能測(cè)試平臺(tái),降低重復(fù)工作量。
??二、任職要求??
??硬性條件??
??經(jīng)驗(yàn)??:
10年 軟件測(cè)試經(jīng)驗(yàn),5年 離岸或多團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(??200人以上規(guī)模??)。
主導(dǎo)過(guò)3個(gè)以上項(xiàng)目全生命周期交付(??互聯(lián)網(wǎng)軟件??)。
??技術(shù)能力??:
精通微服務(wù)測(cè)試、性能壓測(cè)(JMeter/LoadRunner)等。
熟練使用Python/Java開(kāi)發(fā)測(cè)試工具或框架,具備CI/CD流水線搭建經(jīng)驗(yàn)。
??軟性能力??
??領(lǐng)導(dǎo)力??:具備組建高管梯隊(duì)能力,擅長(zhǎng)激勵(lì)跨文化團(tuán)隊(duì),管理幅度≥50人。
??風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)??:熟悉ISO 27001/CMMI等質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),具備審計(jì)應(yīng)對(duì)經(jīng)驗(yàn)。有PMP證書(shū)優(yōu)先
工作地點(diǎn)
地址:成都武侯區(qū)成都-高新區(qū)天府四街?jǐn)y程信息技術(shù)大樓B
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2026-04-25 07:00:10
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注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在四川人才網(wǎng)上看到的。
